線上+線下課程|秋招進行時!知道這些,比同齡人更早拿offer!

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又是一年秋招季,拿個好offer成為了應屆生們的頭等大事。

然而,校招之激烈,不亞于千軍萬馬過獨木橋的高考。這種競爭的激烈性,在近些年火熱的互聯網行業更是數倍放大。特別是有CEO學前班著稱的“產品經理”,其有溫度的薪酬回報,讓無數應屆生和職場新人躍躍欲試。

在招聘網站上隨便一搜“產品經理”,起薪都非??捎^。再加上產品經理入行沒有限定的專業要求,無數新人希望以此作為踏入社會的第一選擇。

然而,同樣的校招簡歷,到HR那里卻有不同的結果。

第一類簡歷

我是個新人,雖然什么都不懂,但只要給我一個機會,我愿意從低做起

篩選結果:不考慮

第二類簡歷

我是個新人,雖然沒有相關經驗,但我自學過產品的相關工具,畫過原型圖和流程圖

篩選結果:備選

第三類簡歷

我是個新人,但我熟練掌握Axure、Visio、Xmind等產品經理必備工具;

我是個新人,但我系統學習過產品知識體系,并參與過項目實戰,熟悉產品從0到1的完整設計流程,產出過《xxx交互原型》《xxx產品需求文檔》;

我是個新人,但我清楚市場分析和競品分析的各個環節,面試前針對這個行業做了很多調查,讀了很多文獻報告,并針對貴公司產品的競品撰寫了《xxxx競品分析報告》

篩選結果:通知面試

可以看出,有項目實戰經驗、系統學習加持的簡歷,往往能在競爭中更容易搶占先機,獲得用人單位的橄欖枝。

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▲往期部分學員拿到offer的公司

關于學習成果

往期童鞋是介么說的

↓↓↓

▲學員反饋學習成果截圖

學習模式

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課程收獲

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