2019年即將結束，很多朋友開始觀望2020年新的職場機遇，想給新的一年一個新的開始。

其中就有不少人將目光轉向以CEO學前班著稱的“產品經理”，其”有溫度”的薪酬回報，讓無數應屆生和職場新人躍躍欲試。再加上產品崗位沒有限定的專業要求，使其成為許多人轉行轉崗的第一選擇。

但理想總是很美好，入門過程的困惑卻不少：

• 零零散散看了一些入門文章，但僅僅是對產品經理有一個大概的認知，對于具體應該從何入手了解更深一層的產品思維，如何鍛煉更具體的產品能力，依然很迷茫。
• 想試著寫體驗報告，PRD之類的文檔，但寫來寫去總套模板，很多模塊套模板也寫不來，比如畫原型、畫流程圖，比如了解行業情況、找產品數據，都是“憑感覺”，最后寫出的文檔自己也不滿意。

以上這些困惑，幾乎所有的產品小白都會遇到。

那到底如何才能高效入門，快速找到學習方向呢？

答案是，從產品經理的工作職責入手，倒推出入門產品最重要的基本能力。

產品經理的2大工作職責：

（1）評估需求

需求的分為“全新需求”和“版本改進”，產品經理的職責就是結合實際情況，去評估這些需求是否能解決目標用戶的需求，如果是，那么就評估需求的商業可行性、技術可能性并輸出文檔。

（2）執行落地

當需求可執行時，產品經理就需要去從眾多的方案中找到解決這個問題的最佳策略來滿足用戶需求，并且把這個策略在需求文檔中體現得明了，讓團隊能夠清楚地認識到做這個事情的目標，達成共識后進行開發、上線、運營、改進等等。

從這兩大職責中，我們可以總結出這兩大核心基本能力點：

1. 文檔管理和撰寫能力（包括需求管理、數據查找、工具使用）
2. 項目驅動能力（包括技術思維，溝通、表達能力）

為了幫助產品小白更高效入門，起點學院與惠買集團產品總監@陳濱淋、前京東高級產品經理@唐韌，聯合發起《產品小白的入門捷徑》體驗營，從產品經理的兩大核心基本能力點出發，為你解決入門產品最重要、最首要、最基本的問題，快速打牢入門基礎，明確學習路徑！

內容安排

Day 1 產品文檔——入門產品經理的最佳突破口

（1）產品經理的素質架構及入門方法

（2）產品文檔撰寫：如何獲取行業、產品數據；PRD撰寫工具推薦

Day 2 項目驅動力——產品經理如何與開發溝通

（1）產品思維與技術思維的差異

（2）產品經理如何具備技術思維

Day 3 社群分享會：零基礎小白如何在2個月內拿到12k產品offer

3天打卡體驗營《產品小白的入門捷徑》詳情

開營時間：11月12日 20:00

學習形式：視頻學習+社群打卡

平均每天50min左右，每天可以自由安排學習時間和打卡時間

如何參與

1. 掃描文末二維碼添加班主任微信，備注「產品入門」
2. 根據指引填寫入營申請表
3. 審核通過后即可免費參加

注：本免費體驗營只歡迎真心想學習/交流的同學，與我們共同營造積極向上的社群環境。

3天帶你打牢入門基礎，明確學習路徑~

體驗營適合誰

1. 畢業后意向求職產品經理，希望學習入行的大學生；
2. 準備入行，想更快上手產品工作的產品小白；
3. 沒有系統學習過產品技能，希望找到學習方法的產品新人。

注：本體驗營內容為產品小白量身打造，不適合已有1年以上產品經驗的產品經理。

往期課程學習反饋

3天體驗營內容搶先看

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打卡學習時間：本周二-周四

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每天學習50min，3天打牢入門基礎，明確學習路徑

如無法掃碼，請加微信：qdxymg，備注“產品入門”