如何理解專業的人做專業的事

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專業的人,是怎樣去做專業的事?

2017年9月,我加入了一家網絡安全初創企業,負責研發部下的產品組工作,因為是初創企業,所以跟產品相關的任何事情,都是我們組的職責,比如:競品分析、產品設計、產品視頻、產品白皮書、產品文檔、產品培訓、產品畫冊、公司官網等等,相當于承擔了成熟企業中的Product、Go-To-Marketing和Marketing三個部門的職責,當然我們沒有他們那么專業、那么細分。

我們是一個3人的小團隊,由文案、UI設計師、產品經理(me)組成。這也是我第一次從基層員工走向管理崗位,我知道之前的項目管理經驗并不能讓我成功的當一名管理者。

  • 管理方面,如:如何創建及管理一個新團隊,我曾向精通IT方向的高級職業咨詢師馬華興老師請教。
  • 產品方面,如:競品分析、產品Roadmap以及產品生命周期管理,我向我的前同事(好友Tony)請教,我們電話聊了一個多小時。
  • 文檔方面,我參加了起點學院的10天掌握產品經理必備7大文檔的線上課程。

以下截圖是馬華興老師針對“如何創建新的部門和團隊問題”給我的專業指導,已經聯系馬老師得到他的授權,可以將這些文字展示在本篇文章中。

(馬華興:如何創建新的部門和團隊)

我一直相信一個真理,就是專業的人做專業的事,這也是我寫這篇文章想要表達的觀點。做事的思路方法對了,就成功了一半。通過馬老師的方法,僅僅用了3個月左右,我們的團隊完成了初期的職責界定、工作流程固化……所有產品相關的工作都有條不紊的進行著,得到了Boss和同事們的一致認可。

后來,Boss再次創業時,依然向我發起了邀請,這是后話。因為家庭的原因以及想在年輕的時候多積累和實踐,所以暫時婉拒了管理崗。

專業的人做專業的事,可以從兩個角度理解:

  1. 向某個領域頂尖的人或企業學習;
  2. 自己專攻一個方向,成為這個領域里頂尖的人。

向某個領域頂尖的人或企業學習

我們的時間和精力是有限的,向專家學習,學習別人的知識,不但可以節約我們的時間,而且可以學到具有專業水準的知識。我一直在想,為什么很多年前,我的進步很慢,那是因為很多知識我們都獲取不到。知識共享的年代、知識付費的年代,人們更愿意去分享自己的知識,這幾年我成長的特別快。

有時候,我們會遇到一些深奧的知識點,這些知識點已經超出我們現有的認知,我的辦法就是第一遍看不懂看第二遍,甚至第三遍,慢慢的就能理解這些深奧的知識點。

下圖是我這幾年一致關注和學習的專家及企業,看看有沒有你想深入了解的?也希望大家可以向我推薦值得關注的人和企業。

(向專家學習腦圖:沈子硯繪制)

那么,我們如何找到相關專業領域的牛人呢?

  • LinkedIn、Google、Facebook、Twitter
  • 行業論壇、行業大會演講嘉賓、名企高管、導師、學長
  • 買書,根據書里的參考文獻進行選書
  • 知識付費

一個人如果足夠有名,那么你一定會看到他。

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成為某領域里頂尖的人

首先需要找到自己的優勢,我比別人更優秀的能力是什么?在哪些方面我可以給企業帶來比別人更高的價值?

自我分析找準方向后,我們就可以在這個方向深耕。比如,我自己的優點是:分析能力強、執行力強、學習能力強,我希望把這些能力集中在設計企業級的產品上。同時隨著年齡與經驗的增長,以后還可以做一些企業咨詢方便的工作,寫PPT也是我的強項之一。

當別人在為30歲、35歲而焦慮、迷茫時,我按部就班的向自己設定好的路線前進。

(職業規劃圖:沈子硯繪制)

以上,是我對專業的人做專業的事這句話的理解,歡迎批評指正。

 

作者:沈子硯,公眾號:UXHub

本文由 @沈子硯 原創發布于人人都是產品經理。未經許可,禁止轉載

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評論
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  1. 樓主寫的很好 一切都井井有條 并且有目標前進

    來自廣東 回復
  2. 有道理,我一開始容易自我否定,這是不對的,其實還是要多學多看多實踐,人生的道路才會越走越寬

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