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怎么樣才能成功轉(zhuǎn)型做產(chǎn)品經(jīng)理呢？又該如何發(fā)揮原有工作的經(jīng)驗(yàn)積累更好地轉(zhuǎn)型呢？拿下新offer后，作者總結(jié)了這套方法，來幫助在轉(zhuǎn)崗過程中感到迷茫的小伙伴來思考自己的求職問題，找到適合自己的方向。

我是穎子，今天受邀分享一下我從寒冬建筑業(yè)跑路到熱門AI行業(yè)做產(chǎn)品的心路歷程：

• 畢業(yè)2年，做建筑行業(yè)G端項(xiàng)目，預(yù)判公司可能要裁員，邊工作邊學(xué)習(xí)邊找出路。
• 2個(gè)月準(zhǔn)備，跳槽成功拿到漲薪20%的AI產(chǎn)品offer！

如果你也正想轉(zhuǎn)崗/入行產(chǎn)品經(jīng)理，我的成長(zhǎng)故事和方法或許可以給你一些啟示。

01 公司G端項(xiàng)目越來越少 降薪前我決定逃離

說起離職/跳槽，你身邊一定會(huì)有一半的人勸你先茍住，因?yàn)榇蟓h(huán)境不好。但很多時(shí)候不做選擇也是一種選擇，要承擔(dān)相應(yīng)的后果。

畢業(yè)2年，我都在建筑行業(yè)做G端項(xiàng)目的招標(biāo)投標(biāo)的解決方案，但今年公司項(xiàng)目越來越少，還有了“降薪”的苗頭。也說不準(zhǔn)什么時(shí)候就直接被“畢業(yè)”，飯碗不保，繼續(xù)耗下去只會(huì)增加我的焦慮（年齡焦慮、工作焦慮），沒有意義，所以我決心離開了。

雖然想立馬就走，但一個(gè)2年產(chǎn)品經(jīng)驗(yàn)的小卡拉米，可以去哪些前景好、適合我的行業(yè)？

產(chǎn)品經(jīng)理崗位發(fā)展到現(xiàn)在已經(jīng)跟成熟了，市場(chǎng)細(xì)分崗位和垂直賽道細(xì)分實(shí)在太多，根據(jù)自己情況我瞄準(zhǔn)了電商供應(yīng)鏈產(chǎn)品經(jīng)理和AI產(chǎn)品經(jīng)理兩個(gè)方向：

• 選電商供應(yīng)鏈，因?yàn)樽约菏窒矚g電商，有機(jī)會(huì)以后想深耕這個(gè)行業(yè)，且就業(yè)面廣（供應(yīng)鏈?zhǔn)呛芏喈a(chǎn)品都涉及的業(yè)務(wù)板塊）；
• 選AI，因?yàn)槭悄壳暗募夹g(shù)前沿，處于高速發(fā)展時(shí)期，薪資可觀，我本身是計(jì)算機(jī)碩，有一點(diǎn)優(yōu)勢(shì)。

但我的目前的經(jīng)驗(yàn)和這兩個(gè)行業(yè)毫不相關(guān)，我能跳槽成功么？

02 邊工作邊面試 屢面屢敗 我到底掛在哪里？

在職期間我開始騎驢找馬，收到一些面試邀約，但2面通過率很低。拒絕原因一率是缺乏相關(guān)行業(yè)經(jīng)驗(yàn)，但行業(yè)經(jīng)驗(yàn)我確實(shí)沒有，那就不能跨行了么？

著急上火的我找起點(diǎn)課堂顧問老師咨詢，才知道我在【項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)】和【產(chǎn)品專業(yè)能力】上還有很大的提升空間，其實(shí)我自己在面試的時(shí)候也感覺出來了一些：

①缺乏項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)：公司是項(xiàng)目制，我一直做產(chǎn)品模塊的項(xiàng)目交付，無腦接需求做需求，產(chǎn)品交付完即可，產(chǎn)品做的好不好，效果沒有反饋和評(píng)估。項(xiàng)目成果沒法量化，項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)也沒有突出我的個(gè)人優(yōu)勢(shì)和亮點(diǎn)。目標(biāo)公司需要負(fù)責(zé)整個(gè)產(chǎn)品線的人，我的經(jīng)驗(yàn)無法勝任。

②缺乏產(chǎn)品思維+專業(yè)能力：也因?yàn)殚L(zhǎng)期做項(xiàng)目制，對(duì)于需求價(jià)值評(píng)估、產(chǎn)品規(guī)劃、產(chǎn)品架構(gòu)等問題我從沒想過，只知道需求怎么做，卻不知道為什么要做。面試官問我做這個(gè)事情遵守什么標(biāo)準(zhǔn)、有什么意義？一但涉及 業(yè)務(wù)價(jià)值、行業(yè)規(guī)則等層面的問題就回答不上來，工作時(shí)也沒有深入思考過這些問題。

后面也從顧問老師那里了解到，企業(yè)愿意接受跨行求職一般有3種情況：

1、證明你有很強(qiáng)的產(chǎn)品能力和學(xué)習(xí)能力：一些對(duì)產(chǎn)品設(shè)計(jì)要求比較高的公司，在“有行業(yè)經(jīng)驗(yàn)但產(chǎn)品能力差”和“沒行業(yè)經(jīng)驗(yàn)但產(chǎn)品能力強(qiáng)”他們往往選后者。因?yàn)橛薪?jīng)驗(yàn)雖然上手快，但長(zhǎng)期看無法設(shè)計(jì)出一款好產(chǎn)品，而產(chǎn)品能力和學(xué)習(xí)能力強(qiáng)的同學(xué)，補(bǔ)足行業(yè)知識(shí)是可以更快速的。

2、對(duì)目標(biāo)賽道已經(jīng)有深刻理解：向面試官證明你已經(jīng)對(duì)目標(biāo)賽道的市場(chǎng)情況、主要競(jìng)對(duì)都了解清楚。對(duì)行業(yè)領(lǐng)先產(chǎn)品的功能和業(yè)務(wù)比較了解。面試官會(huì)認(rèn)為招你入職是潛在收益大風(fēng)險(xiǎn)小的選擇。

3、公司挑選：中小企業(yè)更容易接受跨行（雖然外包也接受，但是不要去，除非有長(zhǎng)期的、大賽道的項(xiàng)目，如供應(yīng)鏈），如果目標(biāo)是大廠，首先學(xué)歷985/211起步。所以不管是決心轉(zhuǎn)崗還是轉(zhuǎn)行之后，一定要有耐心， 做好準(zhǔn)備，等待機(jī)會(huì)。

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雖然我已經(jīng)熟悉產(chǎn)品工作，進(jìn)公司能馬上干活。但我的項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)讓我焦慮又心虛，怎么才能快速補(bǔ)齊相關(guān)行業(yè)知識(shí)和產(chǎn)品技能，拿到心儀的產(chǎn)品offer呢？

03 重新定目標(biāo) 制定學(xué)習(xí)計(jì)劃 鍛煉產(chǎn)品能力、積累經(jīng)驗(yàn)

也想過自學(xué)省點(diǎn)錢，但是瘋狂看訂閱號(hào)文章、研報(bào)、各類網(wǎng)上可查的AI和電商知識(shí)，但信息篩選難，也沒啥效果，還擠壓了打工人太多時(shí)間。

我決定還是直接找一個(gè)有經(jīng)驗(yàn)的人帶我，更省心省力，我不想走彎路了。

于是選擇了參加《B端產(chǎn)品經(jīng)理1v1私教陪跑計(jì)劃》快速提升產(chǎn)品能力。

報(bào)名后，老師重新給我做了1v1的職業(yè)規(guī)劃+模擬面試，讓我更了解了自己的優(yōu)勢(shì)和不足，并快速制定了專屬學(xué)習(xí)計(jì)劃，開始補(bǔ)齊【B端產(chǎn)品專業(yè)技能+業(yè)務(wù)知識(shí)】+【項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)】

1-正確的B端產(chǎn)品方法提升產(chǎn)品全局思維

老師上課所傳授的方法論是干貨滿滿，重新塑造了我的B端產(chǎn)品知識(shí)體系，從最前端的市場(chǎng)調(diào)研→最后端的中臺(tái)、架構(gòu)策略、AI提效，讓我的產(chǎn)品思維有了一個(gè)全局提升，更提升了我的信心和做產(chǎn)品的決心。

2-項(xiàng)目實(shí)踐提升了拿結(jié)果的能力

老師手把手帶教的項(xiàng)目實(shí)訓(xùn)，完美補(bǔ)全了之前經(jīng)驗(yàn)不足的短板，拿到了想要的結(jié)果。再次去面試也可以基于以往經(jīng)驗(yàn)+項(xiàng)目實(shí)訓(xùn)的收獲和面試官聊的不錯(cuò)（CRM項(xiàng)目和電商項(xiàng)目的產(chǎn)品思考都聊到了）。

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3-1v1指導(dǎo)解決個(gè)性問題，拓展產(chǎn)品思路明確職業(yè)發(fā)展

還有很棒的一點(diǎn)，每次向老師提問，都能一針見血，點(diǎn)出問題本質(zhì)并給出相應(yīng)的解決方法。不得不佩服老師們經(jīng)驗(yàn)的豐富，幫我解答了各種項(xiàng)目的、求職的、職業(yè)發(fā)展的問題。

還偷偷分析了老師們對(duì)不同業(yè)務(wù)難題從“why-what-How”的產(chǎn)品思路。跟懂行的大佬們交流，自己的想法也會(huì)煥然一新。

最后，事實(shí)證明我沒選錯(cuò)，簡(jiǎn)歷投遞2個(gè)月后就拿到心儀的AI產(chǎn)品經(jīng)理offer。（以前一直覺得做AI一定要是技術(shù)咖，結(jié)果面試官問的多是業(yè)務(wù)層面+產(chǎn)品層面的問題。）

如果你想轉(zhuǎn)崗/跳槽卻沒有思路，強(qiáng)烈推薦這個(gè)《B端產(chǎn)品經(jīng)理1v1私教陪跑計(jì)劃》給你。

整個(gè)陪跑計(jì)劃包含以下8大專屬服務(wù)：

為什么推薦給你，原因也很簡(jiǎn)單，下面詳細(xì)展開：

陪跑方案1：1v1大廠導(dǎo)師私教陪跑，攻克職場(chǎng)難題，護(hù)航你的職業(yè)發(fā)展！

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老師目前也還在一線業(yè)務(wù)上做產(chǎn)品，掌了握前沿業(yè)務(wù)知識(shí)，行業(yè)機(jī)遇：

• 老師有一手企業(yè)業(yè)務(wù)&用人信息，知道哪些行業(yè)有哪些好公司好業(yè)務(wù)，幫你把關(guān)求職方向；
• 老師是公司面試官，知道企業(yè)用人標(biāo)準(zhǔn)，看重哪些能力，把關(guān)你的技能提升+簡(jiǎn)歷優(yōu)化。
• 老師經(jīng)歷過大廠項(xiàng)目，踩過復(fù)雜業(yè)務(wù)坑，可以幫你指導(dǎo)重要項(xiàng)目規(guī)劃/新工作任務(wù)方向。

向拿到過結(jié)果的產(chǎn)品人學(xué)習(xí)，才能學(xué)得更快，學(xué)得更準(zhǔn)！

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陪跑方案2：企業(yè)級(jí)真實(shí)項(xiàng)目1v1帶練，帶你進(jìn)階實(shí)戰(zhàn)型B端產(chǎn)品經(jīng)理

避免你沒有真實(shí)的B端產(chǎn)品實(shí)操經(jīng)歷，以及不具備完善的B端產(chǎn)品知識(shí)體系，在面試時(shí)被面試官問到啞口無言。

私教陪跑采用大廠產(chǎn)品人才培養(yǎng)普遍實(shí)施的導(dǎo)師制，由一線大廠產(chǎn)品專家1V1帶練輔導(dǎo)，從業(yè)務(wù)、產(chǎn)品、運(yùn)營(yíng)、數(shù)據(jù)、商業(yè)等多方面實(shí)操項(xiàng)目。

（企業(yè)級(jí)項(xiàng)目實(shí)訓(xùn)之-B端企業(yè)交易系統(tǒng)項(xiàng)目）

12周時(shí)間內(nèi)，同學(xué)按照選定的導(dǎo)師和方向，完成12項(xiàng)子任務(wù)+產(chǎn)出+進(jìn)度/成果匯報(bào)。還原B端真實(shí)工作場(chǎng)景，以真實(shí)綜合應(yīng)用產(chǎn)品專業(yè)技能和行業(yè)/業(yè)務(wù)知識(shí)，從業(yè)務(wù)、產(chǎn)品、項(xiàng)目的維度推進(jìn)實(shí)際的產(chǎn)品工作。

既提升與強(qiáng)化產(chǎn)品專業(yè)能力、夯實(shí)行業(yè)與業(yè)務(wù)知識(shí)，又從實(shí)戰(zhàn)中積累來自企業(yè)級(jí)真實(shí)需求的項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)和項(xiàng)目作品，求職更有底氣。

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陪跑方案3：一套大廠產(chǎn)品能力模型，6周幫你夯實(shí)產(chǎn)品底層知識(shí)架構(gòu)

6周學(xué)習(xí)計(jì)劃，重塑你的B端產(chǎn)品知識(shí)體系，帶你走出不規(guī)范的B端產(chǎn)品工作流程和知識(shí)盲區(qū)。

第一部分：產(chǎn)品專業(yè)能力專項(xiàng)特訓(xùn)

從“市場(chǎng)競(jìng)品分析→B端業(yè)務(wù)分析/梳理 → 洞察需求 → 產(chǎn)品交互設(shè)計(jì) → 開發(fā)與實(shí)施 → 迭代與運(yùn)營(yíng) → 產(chǎn)品架構(gòu)設(shè)計(jì)”等核心內(nèi)容展開，幫助你捋清楚產(chǎn)品“為什么做、做什么、怎么做、怎么做好”的完整思路，培養(yǎng)產(chǎn)品全局意識(shí)，提升B端產(chǎn)品專業(yè)能力。

第二部分：B端產(chǎn)品經(jīng)理業(yè)務(wù)知識(shí)體系

從“降本增效”維度帶你拓展協(xié)同辦公（OA）、費(fèi)用報(bào)銷系統(tǒng)、資金清結(jié)算與賬務(wù)管理系統(tǒng)、交易系統(tǒng)、物流履約、客戶關(guān)系（CRM）這六大業(yè)務(wù)知識(shí)。

從企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理視角重新理解全業(yè)務(wù)鏈路，挖掘產(chǎn)品核心價(jià)值。面試應(yīng)對(duì)企業(yè)戰(zhàn)略、商業(yè)類提問。

系統(tǒng)性的梳理該業(yè)務(wù)領(lǐng)域從行業(yè)到業(yè)務(wù)再到產(chǎn)品的全鏈路，以及拓寬行業(yè)最佳實(shí)踐，為換行積累基礎(chǔ)行業(yè)經(jīng)驗(yàn)。

（交易電商業(yè)務(wù)知識(shí)為同學(xué)上岸電商AI產(chǎn)品崗助力）

總而言之，該板塊將幫助你切實(shí)掌握B端產(chǎn)品框架與方法，幫助你解決B端產(chǎn)品工作過程中90%的問題。

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陪跑方案4：”保姆級(jí)”求職陪跑服務(wù)，縮短你的求職周期，沖刺新offer！

如果你不清楚：

●如何定位個(gè)人優(yōu)勢(shì)，找到適合的職業(yè)突破口？

●如何寫好簡(jiǎn)歷、準(zhǔn)備項(xiàng)目作品、面試？求職多環(huán)節(jié)上嚴(yán)重缺乏技巧和方法。

●如何找到匹配適合自己的崗位信息？

可以馬上開啟求職陪跑，老師帶你看清各垂直行業(yè)賽道的發(fā)展前景，整合過往成績(jī)和經(jīng)驗(yàn)，突擊求職面試技巧，沖擊新的職業(yè)階段，縮短求職周期。

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最后，我想說的是：AI時(shí)代來臨，行業(yè)整體對(duì)于產(chǎn)品經(jīng)理的能力要求也進(jìn)一步升級(jí)。

不同行業(yè)和領(lǐng)域?qū)Ξa(chǎn)品經(jīng)理的能力要求已經(jīng)從單一的具備產(chǎn)品專業(yè)能力演變成了兼具產(chǎn)品專業(yè)技能+行業(yè)/業(yè)務(wù)知識(shí)，且能將知識(shí)和技能遷移應(yīng)用到具體業(yè)務(wù)場(chǎng)景中的復(fù)合型人才。

所以，無論是入行/轉(zhuǎn)崗做B端產(chǎn)品、還跳槽/晉升遇到問題，你的路徑一直沒變，那就是學(xué)習(xí)！

如果你不知道怎么學(xué)？學(xué)什么？在哪里學(xué)？來起點(diǎn)課堂：

• 14年老品牌：人人都是產(chǎn)品經(jīng)理品牌做了14年，服務(wù)產(chǎn)品學(xué)員60多萬。全國(guó)大小公司產(chǎn)品至少有1個(gè)來人人都是產(chǎn)品經(jīng)理x起點(diǎn)課堂學(xué)習(xí)過。
• 師資強(qiáng)大：老師也是大廠資深專家/產(chǎn)品總監(jiān)級(jí)別的，深耕不同行業(yè)，對(duì)行業(yè)業(yè)務(wù)有深入了解，圈子人脈廣。
• 課程體系全：早期和騰訊一起研發(fā)產(chǎn)品經(jīng)理培訓(xùn)內(nèi)容，后續(xù)持續(xù)跟蹤市場(chǎng)上產(chǎn)品經(jīng)理能力要求變化，根據(jù)要求研發(fā)體系產(chǎn)品提升課程內(nèi)容。

1次體系化學(xué)習(xí)>1年盲目摸索

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