遠(yuǎn)望資本程浩:4個話題,帶你掌握進軍To B市場的秘訣

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為什么過去中國 To B業(yè)務(wù)沒有發(fā)展起來? To B跟To C到底有什么區(qū)別?哪些To B賽道值得看好?項目啟動要準(zhǔn)備好什么?遠(yuǎn)望資本程浩運用平白易懂的闡述、生動形象的案例、簡潔直觀的圖表深入淺出地回答了這4個問題。

To B最近兩年比較熱,確實有它的一些客觀的原因。接下來今天跟大家主要聊4個話題:

  1. 為什么過去中國 To B業(yè)務(wù)沒有發(fā)展起來?
  2. To B跟To C到底有什么區(qū)別?
  3. 哪些To B賽道值得看好?
  4. 項目啟動要準(zhǔn)備好什么?

一、為什么過去中國 To B業(yè)務(wù)沒有發(fā)展起來?

這是一張中國企業(yè)和全球領(lǐng)先的企業(yè)服務(wù)公司市值對比圖:

全球領(lǐng)先的企業(yè)服務(wù)公司:德國SAP、美國Oracle、Salesforce,都是1000多億美金市值的公司,而中國最大的一個用友150億美金,大概1000億人民幣左右市值(且用友還是在國內(nèi)上市,國內(nèi)上市溢價比較高。如果是美股或港股,可能會打一個折扣)。

他們市值好像只差了10倍,但銷售差的可能就遠(yuǎn)不止10倍了。

1. 為什么過去中國 To B業(yè)務(wù)沒有發(fā)展起來

1)流量紅利

過去20年中國互聯(lián)網(wǎng)用戶從零到現(xiàn)在可能有8億,這么大紅利的面前,跑馬圈地,絕對是第一重要的。

流量紅利,帶來了資本紅利,資本紅利的結(jié)果就是中國投到To C的錢跟投To B的錢可能是91開,甚至9.5:0.5。而資本紅利帶來人才紅利:從2006年之后,留在國內(nèi)找工作最優(yōu)秀的學(xué)生基本都去了互聯(lián)網(wǎng)公司,而不是像寶潔這樣的To B公司。

2)人力成本低

在中國人力成本長期還是比較低,這使得大家對外部采購不是那么的感興趣。

3)沒有規(guī)?;募追?/strong>

沒有規(guī)模化的甲方,就沒有規(guī)?;囊曳?。

換句話說:甲方都不怎么賺錢,他有多少錢去買SaaS企業(yè)服務(wù)?

2. 那么為什么說現(xiàn)在中國的To B時代已經(jīng)到來了?

1)流量紅利消失。

流量紅利消失,大家獲客變難了,就會想方設(shè)法怎么留住客戶。

我以前一個客戶能賺一塊錢,我現(xiàn)在能不能賺兩塊錢?

以前高速發(fā)展的時候,管理不太好的地方,都被忽略了;現(xiàn)在公司發(fā)展慢了,很多內(nèi)部管理問題出現(xiàn)了,這時候需要干嘛——需要練內(nèi)功。

怎么練內(nèi)功?

核心就是:企業(yè)服務(wù)的價值。

2)就是人力成本不斷上升

舉個例子,在2006 、2007年招聘的時候,我們給本科生5000塊錢的工資,當(dāng)時都已經(jīng)是非常高的價格了。

現(xiàn)在的話至少得乘二乘三才有一些競爭力,人力成本也在不斷上升,使得大家更傾向于對外采購,而且現(xiàn)在很多SaaS采用是按月度付費。

算個賬發(fā)現(xiàn)在外面采購比自己做還便宜。

3)規(guī)模化的甲方大量出現(xiàn)

現(xiàn)在中國很多企業(yè)包括民企如騰訊、阿里巴巴,每年的收入應(yīng)該在幾千億,每年的利潤應(yīng)該至少在幾百億人民幣,國企像中石油、中石化也慢慢開始做一些比較市場化采購了。

4)企業(yè)重視降低管理成本

過去判斷一個企業(yè)有沒有實力的標(biāo)準(zhǔn)首先肯定是看人數(shù)規(guī)模,而現(xiàn)在則更加注重人效比:即單個人創(chuàng)造出的價值。

舉個例子:

WhatsApp以190億美金被FaceBook收購,當(dāng)時公司只有50人,這意味著:平均一個人值4億美金。

所以現(xiàn)在大家都明白:企業(yè)要將標(biāo)準(zhǔn)化卻非企業(yè)核心競爭力的業(yè)務(wù)盡量包出去,用第三方的服務(wù)。

5)VC心態(tài)的變化(資本效率、FOMO -> Precision)

資本效率就意思說是VC每投每投資一塊錢,能為企業(yè)產(chǎn)生多少價值?

過去以前VC投資心態(tài)叫FOMO(fear of missing out):可以錯失放過一些優(yōu)質(zhì)項目,但不能錯失放過一些優(yōu)質(zhì)的項目,所以要廣撒網(wǎng)。

現(xiàn)在大家因為資本寒冬,VC心態(tài)變Precision要投的盡可能精準(zhǔn)。

二、 To B跟To C到底有什么區(qū)別?

1.To B 跟 To C的區(qū)別

1)獲客周期:To B長,To C短

To B采購一定是貨比三家之后啊再決定。特別是越大的越是靠政府買單的項目,你實施周期越長。

那么To C的情況就是顧客看頭條上一個廣告,直接點擊就下載APP了。

To C的采購?fù)ǔJ潜容^感性的,To B就理性很多,如此注定了同時客單價也比較高,注定了它的周期是比較長的。

2)實施成本:To B大,To C小

To B大多都有一些實施成本,只不過如果你產(chǎn)品化做得好,實施成本可能是一個月甚至兩個禮拜;產(chǎn)品化做的不好,可能實施成本可能是半年甚至更久。

To C來講就沒什么實施成本,就像迅雷寫一套代碼,在全世界的手機、電腦上都可以跑。

3)成長方式:To B線性? To C爆發(fā)式

To B業(yè)務(wù)的成長通常是比較線性的。

打個比方我今年做100塊錢的收入,明年做200,后年做400,每年增長100%,就是很不錯的To B企業(yè)了。

但是To C確實有爆發(fā)性增長的機會。

舉個最簡單例子:滴滴打車三年干到100億,拼多多三年干到300億,這只有在To C的領(lǐng)域才能發(fā)生,在To B是絕對不可能的。

4)現(xiàn)金流:To B好, To C差

To B通常都不是免費的,客戶采購你的產(chǎn)品確實要付費。

而To C就比較依賴于融資,因為通?;ヂ?lián)網(wǎng)公司在早期因為用戶量沒有達到的時候是沒有收入的。

因此在賣 To B軟件的時候,一定要考慮到回款周期是什么樣的。

5)采購:To B價值敏感,To C價格敏感

To B是誰對我最有價值我采購誰,To C是誰便宜我采購誰。

2. To C的人做To B業(yè)務(wù)有那些坑?

1)不是核心用戶 主觀臆想易犯低級錯誤

To C的創(chuàng)始人,通常來講都是他自己產(chǎn)品的核心用戶。

舉個例子:浩哥03年的時候就是下載的核心用戶,我今天依舊下載的核心用戶,經(jīng)常下電影。

但是做To B的人一般他不是典型客戶,因此天然的離用戶需求就有點遠(yuǎn)。

所以做To B要求你必須要花更多的時間去挖掘用戶的需求,而不能主觀臆想。

2)企業(yè)軟件決策人與使用人不同 難獲真實需求

做任何一個企業(yè)軟件,他的決策人往往跟使用人不是同一撥人。

決策人通常是這個業(yè)務(wù)的老板或者公司的老板,但是使用人通常是他的下屬,當(dāng)然決策人也不是完全不用,但他用的頻率肯定會比較低。

所以你只搞定部門的人是不行的,畢竟老板是決策買單的人,所以這兩個人都必須要搞定。

而且老板和底下使用的人有時候可能還有點兒沖突,比如說釘釘,釘釘跟微信一個最主要的區(qū)別之一,就是在聊天中的已讀功能。

從用戶的角度,老板肯定需要這個功能,而員工肯定不想要這個功能。

3)缺乏耐心 2B注定周期長、定制多

做To C的人去做To B往往缺乏耐心,因為To C有爆發(fā)式增長,To B很難有爆發(fā)式增長,To B注定了它采購有周期,實施有周期,投To B的投資人,必須得有這種打持久戰(zhàn)的心態(tài),否則就不要做這個領(lǐng)域。

4)重產(chǎn)品,輕銷售

To C創(chuàng)業(yè)公司的老板,都是首席產(chǎn)品經(jīng)理;To B創(chuàng)業(yè)公司老板都是首席銷售。以前做慣了首席產(chǎn)品經(jīng)理的去做To B自然會重產(chǎn)品輕銷售——但絕對是一個很大的風(fēng)險。

5)2B免費不一定是好事

To C的人搞To B上來就喜歡免費。

免費行不行?也不是完全不行,但是在大多數(shù)情況下, To B免費不一定是好事。

因為它會讓人懷疑說你這個產(chǎn)品不行,質(zhì)量不好,很難讓人產(chǎn)生信任感。

比如別人可能思考:

會不會有一些陷阱,你會不會把我的數(shù)據(jù)泄露出去賺錢?

你給我免費,我一定會想,那你公司靠什么生存呢?

你服務(wù)提供方會不會哪天掛了,我們費了這么大勁實施不就白費了么?我怎么跟我老板交代?

所以這時候我寧肯付費給你錢,但是要求你必須給我提供最好的服務(wù)。

6)2B賣出去只是開始 客戶成功 ≠ 售后服務(wù)

對于To B來講,賣出去一個產(chǎn)品只是一個開始。

做到客戶成功才是最重要的,而這個客戶成功絕不是售后服務(wù)這么簡單的事兒。。

什么叫客戶成功?

舉個例子:假如我產(chǎn)品賣給你了,我一定會Monitor,你每周也好,每月也好,每天也好,到底有沒有用我的產(chǎn)品?

如果我發(fā)現(xiàn)你平常每天登錄5次,最近三天登錄一次,那公司的客戶成功部門一個電話就過去了,甚至可能直接上門拜訪,詢問客戶:

  • 是不是遇到了一些挑戰(zhàn)?
  • 我們的產(chǎn)品是不是有應(yīng)用性做的不夠?
  • 你們公司有了一些什么變化?

必須第一時間殺過去,不管是提供咨詢、服務(wù)、還是培訓(xùn),必須確保客戶要持續(xù)使用你的產(chǎn)品。

3. To C和To B的關(guān)鍵指標(biāo)

那么To C跟To B在做產(chǎn)品做業(yè)務(wù)的過程中,一些重要的這些Matrix是不一樣

To C

  • DAU:就是每日活躍用戶(daily active user)。
  • 留存率:包括次日留存、七日留存,雙周留存、月留存。
  • 在線時長:客戶每天使用產(chǎn)品的時間總和。
  • ARPU值(average revenue per user):——平均每個用戶能給我貢獻多少錢?通常來講用戶在線時長越長,他貢獻的越多。
  • GMV:GMV就是銷售額這銷售規(guī)模是多大,對電商來講,這是很重要的一個維度。

一個用戶一個APP,如果DNA也高、留存率也高、在線市場也高,這個產(chǎn)品的商業(yè)價值肯定會大一些。

To B

1)收入:這是最重要的一個指標(biāo),但要留意的特別是做投資的朋友一定要看他到底合同額還是收入,他有些合同額寫的很大,但他今年的收入其實能實現(xiàn)的收入可能很少,要分清楚合同收入?yún)^(qū)別。

2)客戶續(xù)費率:簡單講說是去年新增的用戶/去年老用戶,客戶吸引力一定是低于100%的。他不可能高于100%,不能說去年100個在用的用戶里百分百都續(xù)費了。付費率高,說明你的產(chǎn)品做得好,你的產(chǎn)品有粘性,產(chǎn)品的遷移成本很高,競爭對手打不進來。

3)收入留存:即為盈利多少。對于一個企業(yè)軟件,特別是SaaS產(chǎn)品來講,即使你一個新用戶都不增加,一個新擴課都沒有,收入有可能是增長的,因為收入本身就存在著。SaaS類產(chǎn)品的收入的重要性,相當(dāng)于一個APP的DAU的重要性,也等同于一個電商的GMV重要性。

4. To C的人該如何做To B業(yè)務(wù)

1)To B:先服務(wù)大B還是小B?

大家知道,2015年是中國的To B元年。

2015年很多公司開始轉(zhuǎn)To B,那時候基本上都是小B為主,但大部分發(fā)展的不是特別好。兩年之后很多人就在反思:是不是在中國不能做To B?

To B在中國確實有它的問題:

  • 付費能力比較弱
  • 生存環(huán)境就比較差

從To B賺錢還是很難,從小B賺錢也難。所以很多人就覺得要不就不做,要做就做大B。

現(xiàn)在很多這種人工智能體量做得比較大的公司,它們的重要收入其實就是安防,安防基本上全是大B,都是政府買單,基本上客單價都是幾百萬甚至上千萬。

那大B還是小B各自的優(yōu)缺點又在哪里呢?

大B

  • 好處:有錢、信譽比較高、可以個性化定制。
  • 缺點:個性化需求太多,很容易在金錢的驅(qū)使下變成一個項目公司。

小B

  • 好處:方案靈活、可平臺獲客。
  • 缺點:無個性化定制,都是標(biāo)品,現(xiàn)金流不錯。

2)企業(yè)服務(wù)核心壁壘: 標(biāo)準(zhǔn)化產(chǎn)品滿足碎片化需求

首先企業(yè)服務(wù)的核心壁壘,不是技術(shù)壁壘而是標(biāo)準(zhǔn)化產(chǎn)品滿足碎片化需求。

微信的張小龍說過一句話挺有意思:全中國有1億人在告訴我怎么做微信。

其實他說的就是這個道理:每個人都有這種私密化的需求,用標(biāo)準(zhǔn)化產(chǎn)品去滿足碎片化需求,盡量用標(biāo)品解決用戶不同的問題,只要產(chǎn)品化做得好,就能降低未來的實施成本。所以產(chǎn)品化、標(biāo)準(zhǔn)化非常重要。

而且標(biāo)準(zhǔn)化不僅僅是體現(xiàn)在產(chǎn)品上,還要體現(xiàn)在銷售上。

意思就是說:一名真正好的銷售,不僅僅你要能把產(chǎn)品賣出去,還要能夠讓說服用戶,把他的一些個性化需求去掉。

客戶這個需求或許很有道理,但是優(yōu)先級可能不是那么高,將滿足需求的時間盡量拖后,也可以許下愿景,例如在2.0的版本里做免費升級這樣的方式。

如果說銷售什么需求都去滿足客戶,客戶是高興了,那的產(chǎn)品經(jīng)理和研發(fā)很郁悶了。

所以說這不僅僅是產(chǎn)品經(jīng)理、研發(fā)的任務(wù),同時也是銷售的任務(wù)。

3)優(yōu)秀的2B團隊之CEO畫像

下一點我想跟大家介紹一下,我們認(rèn)為心目中的優(yōu)秀的 To B團隊的ceo畫像。

簡單講就是8個字——行業(yè)老炮+超級銷售。

To B的CEO都是首席產(chǎn)品經(jīng)理,你說馬化騰開始做騰訊的時候,他也只是一個普通的研發(fā),但他現(xiàn)在絕對是一流的產(chǎn)品經(jīng)理。

那為什么行業(yè)老炮+超級銷售是一個比較典型的CEO的畫像:因為你身處在這個行業(yè)里本能地就會離需求天然近一些——不是憑空臆想出來的。

同時超級銷售也很重要。早期創(chuàng)業(yè)公司基本上都是老板自個搞定的,你說你刷臉也好,還是怎么著也好,基本都是老板的資源,在創(chuàng)業(yè)早期只有你對自個產(chǎn)品最了解。

你自己都搞不定,你指望招個銷售總監(jiān)替你搞定,這是不現(xiàn)實的。所以我們認(rèn)為就是說比較典型的、優(yōu)秀的、To B的CEO畫像,叫行業(yè)老炮+超級銷售。

事實上我們看美國的一些公司確實也是這樣,例如ServiceNow創(chuàng)始人曾是BMC的創(chuàng)始核心。Workday創(chuàng)始人64歲創(chuàng)業(yè),但他之前創(chuàng)立的公司叫PeopleSoft 。Salesforce和Netsuite創(chuàng)始人分別來自O(shè)racle銷售高層和技術(shù)負(fù)責(zé)人。他們都是老炮+超級銷售的典型。

4)2B業(yè)務(wù)2C化

現(xiàn)在其實涌現(xiàn)了一些 To B的公司,它的獲客方式是To C的方式。

即:沒有實施成本以及個性化需求,直接裝上就用了。

這種貨款模式大部分人是Free模式,少部分人是收費的Freemium模式,產(chǎn)品客單價與c端也是比較接近的。

舉個例子,Zoom的獲客,完全是To C方式。

他沒有一堆銷售天天問你要不要用Zoom,沒有這種實施成本,基本上下載就用。

而它的收費模式也是典型的Freemium模式,兩個人之間通話是免費的,多方通話超過40分鐘,這個是要收費。而且即使是收費,它的客單價也比較低,一個月大概就是十幾美金,一年的成本就是一百多美金。當(dāng)然這對中國來講可能還不是那么便宜,但是對美國人來講太便宜了。

而且Zoom的To C獲客,還有一個最牛的(幾乎所有的To B公司都沒有的優(yōu)勢)——viral marketing(病毒式營銷獲客):即通過口頭相傳和朋友圈轉(zhuǎn)發(fā)的形式,滾雪球式的迅速傳播并建立分銷渠道。特別是在疫情期間,用戶量直接從三千萬增加到三億。

但不是所有To B的項目都能做To C化,客觀講大部分的To B的項目是不能To C化的。

它有比較個性化的需求,涉及到跟內(nèi)部數(shù)據(jù)、內(nèi)部流程對接,這些是很難用To C化的這種方法去操作。

所以如果你做一個To B的項目,發(fā)現(xiàn)這個事有To C化的打法,恭喜你,你發(fā)現(xiàn)你有好多To C的手段可以用上。

5)尋找To B賽道最簡單的方法?——Copy To China

Copy To China:即把外國的案例拿到中國來用。

這個To B跟10年前To C的打法是比較接近的。

舉個例子,阿里云對標(biāo)AWS;騰訊會議對標(biāo)Zoom;釘釘對標(biāo)Slack。

一些投資者在美國也有公司,中國也有公司,經(jīng)常在在美國和中國之間有很多溝通,所以他們經(jīng)常在美國投了一個To B的公司,覺得很有價值成長很快。接下來會刻意的尋找在中國有沒有做類似業(yè)務(wù),所以對于創(chuàng)業(yè)者來講,大家 copy To China其實是一個比較好的打法。

不過再過5年,這種打法可能就不靈了。

6)世界領(lǐng)先的企業(yè)軟件公司產(chǎn)品開發(fā)流程

世界領(lǐng)先的企業(yè)軟件的開發(fā)流程:首先當(dāng)然是找PMF(product-market-fit),然后找到一個領(lǐng)軍企業(yè),讓領(lǐng)軍企業(yè)的人Advisory。

他做了你的顧問,讓他在你前期的需求探討和開發(fā)的過程中,給你提出各種各樣的建議,同時在你產(chǎn)品要發(fā)布的時候為你背書:一個最領(lǐng)軍的企業(yè)都肯為你背書,你這個東西對外宣傳是非常說服力的。

當(dāng)然,肯定很多人問:我一創(chuàng)業(yè)公司,領(lǐng)先的企業(yè)為什么肯為我背書,為我買一個小企業(yè)的產(chǎn)品?

這就回到剛才我說的,為什么我們希望這個CEO能夠是行業(yè)老炮+超級銷售。如果你是這樣的背景的話,自然有很多這樣的人脈,你以前可能跟他做過生意,跟領(lǐng)軍企業(yè)做過生意,你有一定的信譽,人家愿意信你。

三、我們看好的To B賽道

1. 機器替人

中國的勞動力成本升高,老齡化加劇,而且中國的年輕一代普遍接受了較好的教育,他們不愿意做那些比較簡單重復(fù)性的勞動,于是機器人市場應(yīng)運而生。

機器人市場未來發(fā)展比較迅速的大概包含兩類:工業(yè)機器人和服務(wù)機器人。

現(xiàn)在的工業(yè)機器人,它不是機器人——因為它不智能。它更多的是一個自動化設(shè)備:它沒有眼睛也沒有大腦,更多是胳膊和腿簡單重復(fù)的一個工作,在標(biāo)準(zhǔn)化環(huán)境里頭,講究可靠度和精度。

服務(wù)行業(yè)的機器人,相對要更智能,因為服務(wù)行業(yè)是柔性環(huán)境,它需要機器人更加智能,而且必須要國際化,能推廣到日韓,歐洲、美國等發(fā)達地區(qū),利用成本優(yōu)勢獲取利益。

2. SaaS智能化

SaaS智能化是什么意思?

過去的CRM都是偏客戶和流程管理,現(xiàn)在新的CRM系統(tǒng)需要能提供銷售線索,現(xiàn)金流預(yù)測、銷售預(yù)測、銷量預(yù)測,這對企業(yè)做出正確且及時的決策將會有非常重要的作用。

四、項目啟動要準(zhǔn)備好的五大問題

1. 項目啟動準(zhǔn)備

一個創(chuàng)業(yè)公司,或者一個大公司要啟動一個內(nèi)部項目,大家要首先準(zhǔn)備5個問題:

1)項目是否剛需?

怎么判斷剛需:是否極大提升效率,極大降低成本、極大的提升用戶體驗?你滿足一個就叫剛需。

同時要把這個產(chǎn)品放到一個象限里頭,不同象限的打法是不一樣的:

如果你的產(chǎn)品既高頻又剛需,你就是入口的打法,就要不惜一切占領(lǐng)入口。

那么如果你這是剛需不高頻,例如婚紗照、房、車以及裝修等都是剛需不高頻,在這種情況下就必須得一單得有一單足夠好的毛利,把服務(wù)做好,形成口碑效應(yīng)。

2)市場容量有多大?

市場容量太小、趨勢不好的夕陽產(chǎn)業(yè)做了也不好玩,只會越來越往下走了。

舉個例子:我以前有個朋友在印度做一個APP。因為印度比較窮,很多家庭都是一家三口共用一個手機,所以他做了一個APP分身,這樣大家的通訊錄和短信就互相看不到。

當(dāng)時我就跟他說:你這項目沒什么意思,你選了一個夕陽行業(yè)。你現(xiàn)在搞分身,等哪天印度人均GDP增長,每個家庭一人一部手機的時候,這APP就沒需求了。

3)商業(yè)模式怎么賺錢?

創(chuàng)業(yè)者必須回答出:

  • 毛利?收支平衡線?
  • 羊毛出在豬身上,誰買單?
  • 哪個是主營收入?

4)為什么是你做這件事?

為什么是你做這個事,不是我做這個事?

  • Know-How:行業(yè)精耕多年,看到細(xì)分機會
  • 甲方視角:把握用戶需求
  • 創(chuàng)業(yè)初心:為什么自己要做這個創(chuàng)業(yè)?

5)項目的護城河在哪?

護城河的意思就是這個事情最終的壁壘是什么?

商業(yè)模式創(chuàng)新,你最早最多領(lǐng)先三個月,Bat抄你怎么辦?

所以我們現(xiàn)在為什么就不投APP,因為APP執(zhí)行力一個最大的問題就是特別容易被巨頭抄。

但是如果你這東西有行業(yè)壁壘,有行業(yè)縱深,就不用擔(dān)心這個問題,就像??低暰筒慌卤怀?,其實就是這個道理。

CEO評判的四大標(biāo)準(zhǔn)

你怎么判斷CEO你沒有這些更重要就是說還是從CEO這個人來入手,我們分4個能力:

  1. 領(lǐng)導(dǎo)力(能不能打動人)
  2. 創(chuàng)業(yè)精神(有歷經(jīng)九九八十一難也要闖關(guān)成功的決心和毅力)
  3. 執(zhí)行力(給你一件事,能不能很好的執(zhí)行)
  4. 學(xué)習(xí)能力(能否適應(yīng)社會快速成長)

以上為嘉賓本次分享內(nèi)容。

 

分享嘉賓:程浩,遠(yuǎn)望資本合伙人、迅雷創(chuàng)始人

本文系人人都是產(chǎn)品經(jīng)理團隊@Fanny 整理發(fā)布,未經(jīng)許可,不得轉(zhuǎn)載

題圖來自正版圖庫 圖蟲創(chuàng)意

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  1. 很有幫助,感覺總結(jié)得很到位

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