今年的社畜和社畜預備役(應屆生們)真是挺難的,大小公司都紛紛降本增效,“優化”精簡人員。朋友圈里接連聽聞幾個事跡:
馬上30+,在公司已經呆了五年左右的悠悠被裁員,雖然拿到了還不錯的賠償,但是目前仍在家里蹲
應屆生小冉年前談好的管培生offer,年后卻接到被放鴿子的通知,不得不重新投簡歷找工作
職場新人阿虎剛剛結束遠程辦公,重返辦公室沒多久,就被告知因為績效不佳,整個團隊都要被裁掉
這讓我不禁想到了產品經理入門公開課上的這樣一張圖:
而今年這樣的景象,也讓我更加明白自身工作的意義,如何讓“人人都成為產品經理”?無外乎就是通過各類文章、一場又一場的公開課、各式聚攏業內優質資源的課程,去盡力幫助有需要的人,增加自身的職業競爭力和不可替代性。
也好在,我們的工作也小有成果,希望以下這些喜獲offer的聊天截圖,在這個漫長的招聘寒冬,能讓正在努力奮斗的你們多一些堅持下去的動力。
是的,這些都是來自起點學院產品經理就業特訓營的優秀學員們給到我們的真實反饋,而我們連軸轉工作中最高興的事,就是看到這樣一個又一個好消息傳來。
在過去幾年里,特訓營迎來送往一批又一批學生。他們有不同的專業背景、不同的行業背景,但都有一個共同點,那就是想以0基礎成功入行/轉崗產品經理。而這其中認真完成學業的相當一部分同學,都靠著自己在特訓營中從0到1搭建起來的產品項目,成功拿到產品崗的入場券。
?文末可免費領取產品經理經典作品集?
@阿強/房產中介
原先的工作沒什么技術含量,很多時候純屬在摸魚劃水打發時間,自從看過一群產品經理上臺表演現場畫原型之后,從那一刻起我就超級想成為產品經理。
雖然有熱情也有目標,但我當時啥都不懂,一切都是空想。我現在所在公司的HR說,如果沒有在特訓營做出的那份產品作品,他根本不會給我面試機會。
@小海/應屆畢業生
一開始,我嚴重高估了自己的自學能力,看了不少干貨,但對技能的掌握還是停留在表面。
參加特訓營之后,我很快掌握了初級產品經理的必備技能,但坦率地說我當時的簡歷,跟產品經理一點關系都沒有。
多虧了我的求職導師Vinson哥的通力幫助 ,幫我把簡歷優化到跟招聘需求90%匹配的程度,后來在上海也成功拿到了10.5k的產品offer。
@Alan/運營主管
總結我自己的轉崗路,真的沒想到可以這么順。在特訓營每周都要完成1次產品技能作業,每周都要聽很多錄播課、直播課、答疑課和大佬分享…
總之就是魔鬼訓練,但我最終還是堅持了下來。課程還沒結束,我就迫不及待地提出轉崗申請,把我寫的產品分析報告、需求池、feature list、流程圖、原型設計、PRD文檔等作品發給老板。
萬萬沒想到老板看完,很爽快就同意讓我轉崗,還直接給我加薪40%。
正如標題所言的,入門沒多久就能就業,他們成了許多人羨慕的“別人家的孩子”。這也是我們日復一日始終堅持做好課程迭代、做好求職就業服務的原因,“人人都是產品經理”這句話,并非喊過就算的口號,而是我們一直在努力實現的目標。
除了上述這些同學之外,近期特訓營還幫助許多同學們拿下offer:
想知道自己的產品潛能?
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一、11項求職就業服務與強大合作企業資源
學習的最終目的是成為企業需要的產品人才,成功就業。業內其他產品課程,聽完課就“戛然而止”了,導致很多學員依舊不懂以下問題:
- 如何針對性優化簡歷?
- 如何尋找適合自己的崗位機會?
- 如何在面試中充分展現自己的產品能力,如何進行合理的薪資談判?
事實上,求職技能與產品技能同樣重要,求職技能高低往往決定你能否拿到產品offer。因此,特訓營一大重要特色在于“就業”,聯合互聯網名企資源,基于企業招聘需求提供11項求職就業服務,由就業服務老師、招聘管家全程為你支招,知己知彼打有準備的仗,直到你能拿到Offer,成功入職為止。
?以下是特訓營為offer方案學員提供的內推服務?
二、20+知名導師全程6v1指導學習
特訓營配備主講導師、作業導師、就業導師、行業專家、班主任、助教等多角色對學員進行多對一輔導,保障你的“教·練·做”。
導師團均來自一線互聯網大廠,他們久經打磨,專業知識過硬,同時洞察行業與市場,能帶領你跟上行業趨勢,學到的知識不過時。他們會為你帶來比其他課程更多、更優質的教學服務——通過200+錄播課、N次社群聊一聊、20+直播課、7次作業答疑、4次方向指導、1-6次1V1咨詢等服務,將成熟的思維&方法論深入淺出地傳授給你。
如果你怕自己有拖延癥完成不了學習,沒關系,班主任會全程監督你學習!如果你想半途放棄,微信、郵箱、電話都會接收到學習轟炸和心理建設。另外,班主任還會幫你1V1定制學習時間&學習計劃,實時跟進,隨時為你答疑解惑,讓你“咬著牙”也會把課程學完、學會、學好,最終入行/轉行產品經理。
?現在咨詢特訓營,和知名導師學習?
三、10周掌握對標BAT的知識體系
企業雇主往往期待新人入職即可馬上干活。因此,特訓營將帶你從產品經理日常工作出發,通過10周200+節課程,圍繞你想做的產品方向,完成包含市場競品分析、用戶研究、需求分析、功能流程設計、交互原型設計、PRD撰寫等知識的吸收。
所學內容源自BAT產品培養體系和市場上企業的招聘需求,從idea→調研→設計→落地,全流程精細打磨,成為產品經理必備的思維、理論、工具與技術都能系統掌握。10周后你就能達到或超過不同企業的招聘標準。
四、創造屬于自己的實戰項目與求職作品
學習與實戰兼顧,7次大作業幫你零基礎打造屬于你自己的產品實戰項目。課程學習過程中所輸出的各項作業產物,都會經過資深導師的精細批改和指導,整理成作品集就可以成為你0經驗求職產品的就業利器!
以上,是特訓營能帶零基礎的你入門/轉行產品的原因所在。
我們相信:跟著大廠產品高手,用10周時間刻意練習企業需要的產品技能并輸出體系化作品,在完善的求職服務保障下,你必定能掌握產品思維+知識技能,從而成功入門/轉行產品經理。
如果你想今年內盡快入門并求職產品崗,有3種方式繼續了解課程
01?想了解自己適不適合產品經理?
02?想了解特訓營詳細課程安排?課程鏈接
03?猶豫?加個群,問問別人吧!
↑↑↑若群限制,請回到01加顧問小哥,拉你入群
近期開課時間
JY19期:6月29日開課
(小組教學,報滿即止)
現在報名享早鳥特惠
(早鳥活動時間:5月28日-6月5日)
前5人報名 立減¥1000
超出5人,但仍在早鳥期間的:
單人報名 立減¥800
2人組團 各減¥1000
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最后一個福利
限額50個“產品潛能測評”名額,測完即止
求抱團學習??!我一個人準備轉崗有點慌
動動你的小手,掃碼添加一下文末的交流群哦!
秋招拿到offer過完年被放鴿子的那個人就是我吧
摸摸,如果還在繼續求職產品的話可以讓特訓營幫你~
課程是所有人一起做一個產品項目嗎?
不是哦!特訓營可以選擇你想要的產品方向,做出屬于你自己的產品設計~
我本來打算今年轉崗產品的,現在感覺好難啊
眾人拾柴火焰高!特訓營有20多位主講導師、作業導師、就業導師、助教和班主任可以幫到你哦!
我周圍也好多人被優化了,怕怕
所以說提升自己的職業競爭力真的很重要~