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小A最近陷入迷茫和焦慮。

大學畢業以后他就來到這家傳統制造業公司，從事質檢崗位已經一年半了。每天的工作就是抽產品、測空氣、出檢驗報告、寫檢驗周報。

1年的工作足以讓他掌握崗位所需技能，也沒有渠道獲取新的信息。對自己工作并不感興趣的小A開始思考他真正想做的到底是什么？

他跟以前的同學朋友聊了聊。其中有同學在校學的是化學工程，畢業順利轉行去了某手機廠做產品經理。其實在校招的時候，小A就有尋找過互聯網公司的工作，無奈限于專業與能力，沒能如愿，在這次長談后，小A堅定的選擇成為一名互聯網產品經理。

年前，小A開始上網查資料、買書、自學Axure。年后裸辭，準備抓住金三銀四，投遞簡歷、準備面試，入行互聯網！

但隨之而來的，卻是持續一個月的失敗，各種渠道投遞出去的簡歷，回復的寥寥無幾，面試成功的幾乎沒有。

他開始自我懷疑，已經有過傳統行業工作經歷的人真的能入行互聯網嗎？跨度那么大，工作氛圍也不相同，還不了解互聯網工作流程和崗位職責，仔細一想，當時的轉行似乎就是頭腦發熱的決定。

這也是很多傳統行業轉行人的苦惱。

一方面是對目前現在工作的環境和內容的厭惡，重復的工作內容，看不到的前景工作。

想為自己的未來謀求新的出路，瞄向高薪誘人的互聯網行業，但又擔心自己是0基礎，不了解互聯網產品工作流程和各崗位情況，不知能否轉行成功。

互聯網行業成為其他行業人才跳槽主要去向Top1

• 傳統行業入行互聯網，是否意味著扔掉傳統工作經驗？
• 傳統行業的職場素質能力能否遷移？
• 試錯成本是不是很高，如何規避試錯成本？

很多人在轉行之初，都會陷入各種焦慮，傳統行業轉行互聯網真的那么難嗎？或許你可以看看同行人的故事：

他們有的曾是電子廠工程師，因為工作地點遠離市區，工作環境相對糟糕，萌生轉行的想法，或是傳統的建筑設計師，在傳統設計行業里007，拿著賣白菜的錢，操著賣白 粉的心。

對當下工作環境的不滿和迷茫讓他們萌生轉行的想法，而轉行的最大信念，則來自：選擇大于努力。雖說轉行窮三年，但是更有機會博一個新未來。

George · 電子廠工程師

手握5個產品經理offer，糾結該選哪一個？

在下定決心轉行產品經理之后，我先想到的是系統學習產品經理的基本技能，畢竟時間成本在那里，高效入行更重要。

但其實學習最難的不是知識本身，難的是白天要做打工人，晚上要抽時間刷視頻、趕作品集，好幾次熬夜到凌晨，第二天還要早起上班。

從戰略層→范圍層→結構層→框架層→表現層這種結構化的思維，到學會axure畫app的原型結構圖，學會如何將用戶需求轉化成產品功能點等等，學習知識的過程中，我的產品思維也一點一點培養起來。

除了系統學習，我也閱讀了大量的入門書籍，如《人人都是產品經理》、《用戶體驗要素》等。書上的理論知識與實際操練結合，學習起來要吸收的更快。

功夫不負有心人，經掌握了基本技能，我的轉行之路順利開啟，困惑的點已經從自己能不能入行轉為手上offer太多，應該選哪個~

作為一個在傳統行業待過的人，給后來人的建議就是如果想轉行互聯網，產品經理會是個很好的選擇。想轉行，要趁早！

Colin· 建筑設計助理

產品經理就是信息時代的建筑師

五年的建筑學培養后，我作為建筑設計助理進入建筑設計行業工作了一年半，然后毅然選擇轉行。

第一次從0到1完成了一個個人的app設計項目，從前期的行業市場調研、用戶調研、競品分析到中期的需求文檔與交互原型再到后期的PRD文檔，整個過程每一個環節我都構建了完整的知識體系。

其次，我的指導老師的背景也很過硬，各大廠的豐富工作經歷，還有自己的產品觀，每一次交流都是一次跟業內前輩的求教。交流的同時我也不斷改進著自己的設計。這些最寶貴的交流也大大提升了完成最終產品的效率與質量。

設計是一個整體推進與演變。一個產品的誕生與一棟建筑的誕生，其中的道理也是相通的。做完作品集的設計后，我體會到產品經理就是信息時代的建筑師。

學習完成后，我便帶著我厚厚一疊的材料去面試了，結果就是順利上岸啦~

看完這2個故事，還處在傳統行業的你是否對入行產品又有了信心。對于工作幾年想轉行的人來說，試錯成本不可避免，但重要的是如何把試錯成本降到最低？用最短的時間，最快的效率，直達offer？

其實這幾位同學，都是經過起點學院·產品經理就業特訓營的10周專項培訓和7次大作業輸出了自己的個人作品，也接受了來自大廠資深導師關于求職就業的1v1輔導服務。他們的轉行之路，才會如此順利。

對課程感興趣，想要盡快入行/轉崗，提高獲得高薪offer成功率的同學可以繼續往下閱讀，文末還有驚喜福利等著大家哦~

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全流程打磨市場分析報告、競品分析文檔、開展用戶調查研究、建立需求池+FeatureList、規劃產品功能架構、繪制流程圖、設計交互原型、PRD產品需求文檔，產品管理等等，入職即可快速上手，高效完成工作。

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除了知識學習，我們還提供就業服務

11項求職就業服務與合作企業資源網。學習的最終目的是成為企業需要的產品人才，成功就業。業內其他產品課程，聽完課就“戛然而止”了，導致很多學員依舊不懂這些問題：

• 如何針對性優化簡歷？
• 如何尋找適合自己的崗位機會？
• 如何在面試中充分展現自己的產品能力，進行合理的薪資談判？

而特訓營的一大特色就在于“就業”，聯合互聯網名企資源，基于企業招聘需求提供11項求職就業服務，由就業服務老師、招聘管家全程為你支招，知己知彼打有準備的仗，直到你能拿到offer，成功入職為止。

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這門課適合什么樣的人學？

以上，就是這樣一門包含了200多課時學習+7次大作業+6V1導師輔導教學+11項就業輔助服務的產品就業類課程。

作為想要入行或者剛剛入行產品的新人小白，一次系統化的學習是必不可少的。

不僅能幫你高效完成工作，產出屬于自己的作品集，還能加深你對這個崗位和行業的理解，并進一步幫你完成對職業發展的長期規劃，最終成長為一個有長久發展潛力的產品人才~

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