#01# 天時地利人和下,決心轉崗產品
我是機械自動化專業的,自2019年6月畢業后,從事的是K12在線教育的用戶運營工作,換一個大家更熟悉的名稱,也就是“輔導老師”。
轉行產品這件事,于我,可以說是“天時”、“地利”、“人和”的結果。
“天時”:入行K12的那一年,恰逢井噴期,整個行業不計成本地進行著“混戰”,而疫情的降臨更是給它加了把火,隨著今年暑假國家的一紙批文,這座摩天大樓便轟然倒塌了。
“地利”:因為習慣了互聯網行業的工作模式,在和前輩交流后,便開始了我的產品求職之路。征途上充滿了意料之中的不順利,偶有面試,也因為毫無經驗、不懂項目被面試官pass了。
這時,我第一次萌生了想要進行產品知識系統學習的想法。
“人和”:又因為做過在線教育,我明白自己如果要勝任產品經理崗位,更需要的是補齊對產品經理這個職業的認知、理解和剖析等等。
畢竟客觀來講,市場上對于培訓班出身的求職者的認可度,相對在職人士,會更低一些。
我要如何才能打敗那些業內有經驗、有項目、有作品的人,找到工作呢?除了需要有老師教,更多的還是需要我自己去付出。
#02# 1個月內,從“輔導老師”成功轉行產品
憑借著互聯網在線教育的“職業嗅覺”,我找到了起點課堂一套基于“為什么做-做什么-怎么做”的系統性框架設立的課程,給我感覺既專業又合適。
△系統性框架:為什么做-做什么-怎么做?
秉承著“無論做什么事,態度都是第一位,學習更應該如此”的原則,我花了10周,全力以赴完成了十幾次直播課和七次大作業。
禍兮福所倚,福兮禍所伏。
雖然一路上磕磕絆絆,但是在結課后的歷時不到1個月內,我最終順利從“輔導老師”轉崗產品,拿到了現在滿意的offer!
△求職顧問老師Vinsion幫我挑選心儀Offer
#03# 跳出舒適圈,痛并快樂著
其實過程中,有痛苦是必然的,因為我正在跳出舒適圈去接觸從未涉足過的領域。
課程上,通過將理論知識和項目實操結合,我對產品的由0到1是如何實現的有了個系統的了解,也對產品經理崗位的日常所涉及的工作有了個更加深刻的認知。
△產品經理日常工作所需的技能
雖然中途有無數次我都想過要放棄,但是當我最后看到專屬于自己的作品集產出時,我是非常興奮的!
不僅僅是因為我可以帶著項目、帶著作品集去找工作了,還因為這是我第一次作為產品經理去策劃項目并擔任產品負責人,從0-1完成整個產品設計,有了自己的第一個“孩子”。
幾個月以前,我甚至還完全不了解這個產品經理崗位,而在課程進行時,我已經能夠獨立進行市場調研,用戶分析,競品分析,輸出需求池、原型1.0繪制乃至最后的PRD。
? 調研輸出競品/用戶分析報告:
通過調研高校學生參與科研競賽及項目的實際情況,分析“超級課程表”和“豆瓣”兩款APP在高校市場的使用情況,輸出12000字的《用戶/競品分析報告》;
△用戶研究報告及競品分析部分展示
? 建立需求池/Feature List:
基于前期調研分析,了解到用戶具有目標性非常明確的需求,以此為核心,有針對地提供篩選機制,高效尋找所需隊友,建立需求池&FeatureList;
△需求池1.0部分展示
? 產品規劃設計:
將核心需求“高效篩選尋找隊友”落地,制作產品相關功能結構圖以及流程圖;
△業務流程圖部分展示
? 產品原型交互:
根據《產品規劃設計》,輸出清晰的產品原型V1.0,包括“首頁、社區、信息、我的”四大模塊,涵蓋具體應用場景及交互設計。
△產品原型部分展示
? 撰寫PRD文檔:
根據《產品原型交互》,詳細撰寫四大模塊的PRD文檔,便于后續開發及設計工作。
△PRD文檔部分展示
#04# 結課不是真正的起點,入職才是
學習的過程,對我來說是為了彌補空白,而求職的過程,則是對我學習成果進行一場又一場的考試。
剛開始結課,我充滿自信地去投簡歷,覺得一定會有很多令人心動的offer砸向我。
然而現實給了我一記重重的耳光。半個月內,我只收到5個面試,每一個面試結束后都不了了之。目光所及之處,更多的是招聘軟件中的“您暫時不符合招聘要求”。
這個時候,我甚至開始懷疑自己,懷疑學習的東西到底有沒有用?自己能不能順利轉行?
但是和起點課堂的業內大佬、求職顧問老師取完經后,我便發現自己之前的面試策略有很大問題,他們給我提供了更多的求職輔導、簡歷、就業建議等等。在抓緊調整策略后,我便繼續我的求職之路,而老師們也一路幫我“打輔助”,直到我成功拿下心儀的Offer。
△求職階段的流程&簡歷優化原則
幸好,有他們可以及時給我提供幫助,指引我正確的方向。不然我可能說不定在某個節點,就真的放棄了。
入職后,我終于也知道為什么之前有很多面試機會,但是別人都不要我了。
我就像一個雖然能在學???00分的學生,但我的作品甚至比不上業內60分的在職產品經理。于我而言,入行入職,才是一個真正意義上新的起點。
非常感謝起點課堂,賦予我這個人生新的起點!
如果你的經歷和我類似,或者即將打算轉型產品經理,那起點課堂的這門課程我是真心推薦給你!
有前人開荒,我們確實能走的更快更穩一些。
起點課堂《產品經理就業特訓營》這門課,不僅解決了我的基礎能力不足的問題,還解決了我求職面試、產品晉升之路上遇到的所有瓶頸問題,每次盲目無助時候,我就會想到起點課堂。
它能用10周完成產品知識學習,打牢產品基本功,還有求職就業服務,幫你快速提升自己的專業能力和面試技巧,為你的求職保駕護航~
10周你將收獲?
>>完整的產品體系——對標BAT的知識框架
無論是想入行的產品小白,還是野路子出家的0-2歲產品新人,往往都面臨知識體系不完善,產品基本功不扎實的情況。
產品經理就業特訓營10周高強度學習讓你告別產品小白,系統化鍛造產品思維,從0到1完整建立互聯網產品經理知識體系。
學習內容源自BAT產品培養體系和企業招聘需求,一款產品從誕生idea→調研分析→設計落地,10周高強度學習,幫你快速掌握產品經理必備的理論知識,思維方式,工作工具等。
>>7次大作業,創造屬于你的實戰項目與求職作品
高分作品集是產品崗求職面試的寶典,甚至是某些高薪崗位的敲門磚。本課程采取小班管理,按產品方向分小組,將帶領你圍繞你想做的產品方向,完成7次大作業,從0到1獨立打造一款屬于你自己的產品實戰項目。
學習與實戰雙線并行,課程學習過程中所輸出的各項作業產物,都會經過互聯網名企合作資深導師的精細批改和指導,最終精心打磨出讓面試官眼前一亮的作品集,就可以成為你產品求職中的就業利器!
>>11項求職就業服務與合作企業資源網
學習的最終目的是成為企業需要的產品人才,成功就業。業內其他產品課程,聽完課就“戛然而止”了,導致很多人依舊搞不懂這些問題:
- 如何針對性優化簡歷?
- 如何尋找適合自己的崗位機會?
- 如何在面試中充分展現自己的產品能力,進行合理的薪資談判?
而特訓營的一大特色就在于“就業”,聯合互聯網名企資源,基于企業招聘需求提供11項求職就業服務,由就業服務老師、招聘管家全程為你支招,知己知彼打有準備的仗,直到你能拿到offer,成功入職為止。
導師配置是怎樣?
20+知名導師全程6v1指導學習。特訓營配備主講導師、作業導師、就業導師、行業專家、班主任、助教等多角色對學員進行多對一輔導,保障你的“教·學·練·做·評”。
導師團均來自一線互聯網大廠,他們久經打磨,專業知識過硬,同時洞察行業與市場,能帶領你跟上行業趨勢,學到的知識不過時。
課程實力,用結果說話:
以上,就是這樣一門包含了200多課時學習+7次大作業+6V1導師輔導教學+11項就業輔助服務的產品就業類課程,幫助我成功拿下心儀的產品Offer。
如果你是作為想要入行或者剛剛入行產品的新人小白,一次系統化的學習是必不可少的。
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