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在運(yùn)營(yíng)工作中總會(huì)有這樣那樣的問題，終歸會(huì)被自己想辦法解決。就好比升級(jí)打怪一樣，遇到干不過的怪物，只能升級(jí)買裝備把他滅掉。

半年前，我突然萌生了一個(gè)想法，那就是轉(zhuǎn)行，作為一名什么都不懂的新手，我選擇了那個(gè)最最最光榮的職業(yè)“運(yùn)營(yíng)”，帶著這份偉大的夢(mèng)想，博主成功的開始了運(yùn)營(yíng)之旅，那么初入運(yùn)營(yíng)的我，到底經(jīng)歷過那些坑呢？

面試坑：提前準(zhǔn)備獲得更高的成功率？

作為什么都不懂的新手，機(jī)智的我當(dāng)然從選擇面試運(yùn)營(yíng)專員開始（因?yàn)閷T比較高端），但是結(jié)果可想而知，無一成功通過，通過分析發(fā)現(xiàn)，運(yùn)營(yíng)專員面試流程流程都是大同小異，針對(duì)面試我列出了以下這幾點(diǎn)來應(yīng)付面試。

寫出一份合適的簡(jiǎn)歷：

如果簡(jiǎn)歷寫不好，面試機(jī)會(huì)都沒有，那么何談下面的內(nèi)容呢？

標(biāo)題出眾：

姓名+性別+面試崗位+其他

簡(jiǎn)歷內(nèi)容：

1. 姓名+學(xué)校+工作經(jīng)驗(yàn)+地區(qū)+學(xué)歷+照片+聯(lián)系方式
2. 一段清晰明了的語句，說說你為什么很適合這份工作
3. 一段清晰的自我描述
4. 描述你的工作經(jīng)驗(yàn)
5. 項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)，說說你項(xiàng)目成果
6. 個(gè)人技能，以及了解的知識(shí)范圍
7. 一段話描述介紹自己，為什么選擇你而不是選擇別人

不會(huì)寫簡(jiǎn)歷的同學(xué)也可以參考一下：拉鉤的簡(jiǎn)歷模板，喬布簡(jiǎn)歷等等。

面試前這些工具一定要學(xué)會(huì)

OFFICE系列：

辦公三件套必須要會(huì)，這個(gè)就不一一列舉了，畢竟入行前都要學(xué)會(huì)，平時(shí)會(huì)寫到一些文檔和數(shù)據(jù)表格以及ppt等。所以熟練的運(yùn)用是必要的。

思維導(dǎo)圖：

思維導(dǎo)圖在制定工作計(jì)劃，分列任務(wù)條目，制定運(yùn)營(yíng)計(jì)劃，理清運(yùn)營(yíng)思路等都是非常有用的。在日常運(yùn)營(yíng)工作中也會(huì)經(jīng)常用到。現(xiàn)在比較好用的思維導(dǎo)圖mindmanager，在線制作的可以選擇百度腦圖。

美工工具（如ps）：

雖然圖片制作不是運(yùn)營(yíng)的事情，但是一名合格的運(yùn)營(yíng)必須要具備美圖的基本能力。比如切圖，修改一個(gè)圖片的尺寸，這些簡(jiǎn)單的事情可以自己干就不要麻煩別人了。其次運(yùn)營(yíng)和設(shè)計(jì)溝通，如果你不懂美圖的基礎(chǔ)知識(shí)，那差不多就是牛頭不對(duì)馬嘴。

其他常備工具及網(wǎng)站（可以在工作中嘗試使用，大家可以百度一下，簡(jiǎn)單介紹）

• 石墨文檔：支持多人同時(shí)編輯一個(gè)文檔
• axure：原型圖工具
• H5制作工具：易企秀、IH5、云來、maka、初頁等
• 表單工具：金數(shù)據(jù)、麥客crm、表單大師、騰訊問卷、調(diào)查派等
• 數(shù)據(jù)分析工具：cnzz、百度統(tǒng)計(jì)、百度指數(shù)、百度風(fēng)云榜、站長(zhǎng)工具、app annie等
• 在線圖片制作工具：創(chuàng)客貼
• 微信編輯器：秀米、135編輯器、96編輯器等
• 圖片素材網(wǎng)站：千圖、昵圖、百度圖庫等
• 學(xué)習(xí)網(wǎng)站：人人都是產(chǎn)品經(jīng)理等

面試日常能力一樣不能少

交際能力：

博主這一項(xiàng)能力就比較弱，所以導(dǎo)致運(yùn)營(yíng)工作面試多次也不成功，在面試中也就敗下陣來，面試交際能力多面試幾次就會(huì)了，不用太過于糾結(jié)了，同時(shí)在運(yùn)營(yíng)工作中交際能力也是非常重要的，各位小伙伴多多把握。

學(xué)習(xí)能力：

雖然學(xué)習(xí)不是一時(shí)半會(huì)可以搞定的，但是面試問題總要學(xué)習(xí)一下吧，以便于下次面試，如果你不去學(xué)習(xí)，工作都找不到，又何談再工作中提升學(xué)習(xí)能力？

臨場(chǎng)能力：

臨場(chǎng)能力在運(yùn)營(yíng)面試中表現(xiàn)的尤為重要，面試官常常會(huì)問你一些意想不到的問題，如果你的臨場(chǎng)能力較弱，很可能思維就亂了。

其他諸如：執(zhí)行力，認(rèn)知能力，分析能力等會(huì)在后面和各位小伙伴一一討論。

面試最少要準(zhǔn)備一點(diǎn)常備知識(shí)：

面試題準(zhǔn)備：

無論任何一個(gè)崗位面試都會(huì)有答題環(huán)節(jié)的，運(yùn)營(yíng)亦是如此，準(zhǔn)備一些面試題也就變得非常必要了，具體面試題也就不寫文章里了，各位小伙伴可以百度一下“運(yùn)營(yíng)面試題”。

面試前對(duì)產(chǎn)品的了解：

在面試運(yùn)營(yíng)前，應(yīng)該搜索一下面試公司的主要產(chǎn)品，比如網(wǎng)站，app，微信公眾號(hào)等，以便于了解所面試公司的產(chǎn)品定位，針對(duì)用戶，運(yùn)營(yíng)模式等等。總之了解之后，自己寫出一份方案，再默默的記下來，面試成功幾率會(huì)大大提升。

必要的運(yùn)營(yíng)知識(shí)：

如果你對(duì)運(yùn)營(yíng)一點(diǎn)都不懂，想要面試成功也比較困難。所以學(xué)習(xí)一些必要的運(yùn)營(yíng)基礎(chǔ)知識(shí)也是必備可少的，推薦看看（從零開始學(xué)運(yùn)營(yíng)）一書。以獲得基礎(chǔ)系統(tǒng)的運(yùn)營(yíng)知識(shí)。

工作計(jì)劃坑：讓工作不再雜亂無章

運(yùn)營(yíng)本身就是一份比較雜亂的工作，所以制定一份明確的工作計(jì)劃也是非常有必要的。

在制定運(yùn)營(yíng)計(jì)劃之前，首先需要明確自身工作內(nèi)容和產(chǎn)品定位：

知道自己是誰，自己在做什么，自己的產(chǎn)品可以做什么，用戶是誰，可以給用戶提供什么服務(wù),根據(jù)此鎖定自身工作內(nèi)容，以便制定接下來的計(jì)劃。

評(píng)估目前工作狀態(tài)：

此階段主要是評(píng)估自己工作處于什么階段，包括評(píng)估目前產(chǎn)品階段，目前工作內(nèi)容階段，目前數(shù)據(jù)等，自己需要完成的kpi是什么。

分析執(zhí)行步驟：

分析接下來要做什么，執(zhí)行步驟是什么，渠道在哪里，以便為接下來執(zhí)行做準(zhǔn)備

達(dá)成執(zhí)行目標(biāo)：

這一步就是工作內(nèi)容落地了，主要內(nèi)容為，執(zhí)行上一步制定的工作步驟。如：推廣，文案，傳播，用戶，產(chǎn)品銷售等步驟執(zhí)行。

總結(jié)分析數(shù)據(jù)：

工作執(zhí)行完成后需要對(duì)數(shù)據(jù)進(jìn)行分析，以及用戶調(diào)查，需求獲取等，總之就是總結(jié)之前工作完成的目標(biāo)。

制定工作計(jì)劃必備工具：

思維導(dǎo)圖：工作計(jì)劃在大腦中有個(gè)概念知乎就用導(dǎo)圖把他畫出來。方便在接下來的工作中按照計(jì)劃一步一步將之完成。

excel：用來分析數(shù)據(jù)以及細(xì)化數(shù)據(jù)等，總之excel是分析數(shù)據(jù)必不可少的工具。

word：文檔編寫必須用到word。

社群運(yùn)營(yíng)坑：必須以用戶體驗(yàn)為目的

經(jīng)過一定時(shí)間的磨練，博主開始做社群運(yùn)營(yíng)了，起初一直以用戶活躍度為目的，從不顧慮用戶感受，所以導(dǎo)致群內(nèi)扯淡斗圖滿天飛。后來接收了一頓批評(píng)教育，我知道了想要做好社群運(yùn)營(yíng)，就必須以用戶為目的，所以博主毫不猶豫的做了以下幾點(diǎn)。

首先在做社群錢應(yīng)當(dāng)確定社群方向，目標(biāo)用戶是誰？是要大而廣的社群？還是要精準(zhǔn)小眾的？博主在這里選擇了精準(zhǔn)小眾的社群進(jìn)行運(yùn)營(yíng)，同時(shí)也制定了相應(yīng)的運(yùn)營(yíng)規(guī)劃。

規(guī)劃現(xiàn)有用戶：

對(duì)現(xiàn)有用戶進(jìn)行調(diào)查，從他們身上獲取需求以及相應(yīng)信息，同時(shí)也可以從現(xiàn)有用戶身上知道他們喜歡什么樣的社群，喜歡什么樣的狀態(tài)，以便于后期群規(guī)劃建設(shè)，總之先從現(xiàn)有用戶著手，保證不吃啞巴虧。

尋找用戶聚集渠道：

拉新前肯定需要找到目標(biāo)用戶的聚集區(qū)。梳理好當(dāng)前可用渠道，建立清晰明了的拉新方案，將用戶吸引到這些社群中來，同時(shí)這些渠道也會(huì)在以后的社群運(yùn)營(yíng)中發(fā)揮很大的作用。

讓用戶參與：

社群初期，不一定需要制定群規(guī)則，此時(shí)最重要的是讓社群活躍起來，讓用戶發(fā)言，使用戶具有參與感，讓用戶自己和別人溝通，因?yàn)樯缛撼跗谑亲钊菀捉⑵鹦湃侮P(guān)系的。

制造社群話題，讓用戶生產(chǎn)內(nèi)容：

靠扯淡活躍起來的社群不是長(zhǎng)久之計(jì)，社群需要?jiǎng)?chuàng)造話題進(jìn)行互動(dòng)，同時(shí)話題不能盲目制造，如果不加調(diào)研就制造話題，或許會(huì)讓用戶抵觸，而此時(shí)就需要做好用戶調(diào)查了，平時(shí)可以多看看群用戶在討論什么話題，從而一舉制造出讓用戶感興趣的話題，讓用戶主動(dòng)參與進(jìn)來。所以話互動(dòng)至關(guān)重要，這次決定群質(zhì)量的核心所在。

制定規(guī)則-無規(guī)則不成方圓：

群氣氛達(dá)到一定高度之后，我們就需要制定一些群規(guī)則了。不然無法維持住群秩序。那么我們需要制定什么樣規(guī)則？無非就是那幾樣：不準(zhǔn)罵人，不準(zhǔn)發(fā)廣告，不準(zhǔn)刷屏，進(jìn)群改馬甲之類的！

讓用戶幫忙管理群：

當(dāng)群數(shù)量達(dá)到一定規(guī)模時(shí)，自己管理已經(jīng)力不從心了，這時(shí)候就要依托用戶來幫忙管理?；蛟S你設(shè)置了社群管理，但是用戶也只有三分鐘熱度，管理幾天就放棄了，歸根結(jié)底這還是用戶得不到好處的原因?？梢該Q位思考一下，我得不到東西憑什么幫你管理？我又不是笨蛋！所以我們就要給用戶提供一些激勵(lì)措施，讓用戶自愿幫我們管理群。同時(shí)社群管理也可以使用替換制度讓用戶提高熱度，將之打造成一個(gè)人人都可以當(dāng)管理的社群。

關(guān)注社群狀態(tài)：

不要以為消息999+就是好社群（博主開始就是這樣認(rèn)為的），還得看消息質(zhì)量，如果999+都是毫無意義的消息，那么對(duì)其他成員也是一種騷擾，所以時(shí)刻關(guān)注社區(qū)動(dòng)態(tài)也是非常必要的，當(dāng)然看到社群狀態(tài)不對(duì)，就要機(jī)智的把群導(dǎo)入正確的方向。

習(xí)慣坑：良好的工作習(xí)慣是運(yùn)營(yíng)必備素質(zhì)

或許很多小伙伴和博主一樣在做運(yùn)營(yíng)之前，根本就沒有良好的習(xí)慣，所以也就導(dǎo)致了工作雜亂無章。之后博主漸漸意識(shí)到工作有序就必須要有一個(gè)良好的習(xí)慣。

做事前先制定完整的計(jì)劃：

制作運(yùn)營(yíng)計(jì)劃絕對(duì)會(huì)讓你的工作效率大大提升，在日常工作中，可以將工作分析出來，然后制定一份詳細(xì)的工作計(jì)劃，或許一份計(jì)劃，將影響到你的全局。當(dāng)然計(jì)劃不止可以幫助你規(guī)劃工作內(nèi)容，更能幫助你養(yǎng)成日常做事有計(jì)劃的習(xí)慣。

每天都寫一份運(yùn)營(yíng)總結(jié)：

不會(huì)總結(jié)工作的運(yùn)營(yíng)不是好運(yùn)營(yíng)，所以每天寫一份運(yùn)營(yíng)總結(jié)也成了必要工作，在總結(jié)中可以把運(yùn)營(yíng)數(shù)據(jù)，運(yùn)營(yíng)工作，用戶需求等待總結(jié)出來，方便更清晰的管理工作。

同時(shí)運(yùn)營(yíng)總結(jié)也算是一份運(yùn)營(yíng)進(jìn)階記憶哦，在你需要時(shí)，還可以翻出來看看。

學(xué)會(huì)如何安排時(shí)間：

或許你不會(huì)安排時(shí)間，但是運(yùn)營(yíng)工作確實(shí)很雜亂無章，所以一定要有很強(qiáng)的時(shí)間觀念。每天都可以用思維導(dǎo)圖或者便簽列舉出一天要做的事情，將工作安排的井井有條。千萬不能腦子想什么就做什么，這是極度不科學(xué)的。同時(shí)也要養(yǎng)成當(dāng)天事當(dāng)天做的習(xí)慣，否則事情會(huì)越堆越多。

用數(shù)據(jù)來分析工作：

運(yùn)營(yíng)一切都是用數(shù)據(jù)說話的，所以在工作前制定一個(gè)數(shù)據(jù)目標(biāo)，也變得尤為重要了。在工作中一定要善于分析數(shù)據(jù)，用數(shù)據(jù)來總結(jié)工作。

資料一定要有序整理：

整個(gè)屏幕都是文件，或許很多小伙伴都是這樣，博主開始也是這樣，資料總是雜亂無章的。但是當(dāng)你真正想找某個(gè)文件時(shí)，卻發(fā)現(xiàn)是極度不便的，所以資料一定要分類的整理好，這樣下次使用也比較方便。

其他一些很重要的工作習(xí)慣：

• 運(yùn)營(yíng)必須要有不斷學(xué)習(xí)的習(xí)慣：學(xué)習(xí)是超越他人最快的途徑
• 做事前三思而后行：也就是做事前多思考如何去做
• 隨時(shí)記錄：隨時(shí)記錄點(diǎn)滴，如一個(gè)好點(diǎn)子，一篇好文章
• 多與他人溝通互動(dòng)：溝通是解決問題最快的方法，前提是不扯淡
• 關(guān)注互聯(lián)網(wǎng)熱點(diǎn)：運(yùn)營(yíng)時(shí)刻與互聯(lián)網(wǎng)打交道，所以關(guān)注熱點(diǎn)也是必不可少的
• 善于總結(jié)，制定目標(biāo)：總結(jié)后可以制定下一次目標(biāo)

經(jīng)驗(yàn)坑：如何快速提升自我

做了運(yùn)營(yíng)工作之后，明顯感覺自身技能不夠用，怎么辦？當(dāng)然是不斷學(xué)習(xí)，只有才能跟上互聯(lián)網(wǎng)的步伐。不被運(yùn)營(yíng)這份工作所拋棄。

接觸新事物：

運(yùn)營(yíng)是一個(gè)依托互聯(lián)網(wǎng)的職位，所以快速接受新事物也成為了必備技能之一，所以就需要花大量時(shí)間來學(xué)習(xí)自己從未學(xué)習(xí)過的知識(shí)，如花一周時(shí)間來學(xué)習(xí)如何讓群活躍起來。

必須學(xué)習(xí)一定的知識(shí)和工具：

博客學(xué)習(xí)類：?

人人都是產(chǎn)品經(jīng)理：http://www.aharts.cn

91運(yùn)營(yíng)：http://www.91yunying.com/

在線視頻教學(xué)類：??

騰訊課堂：http://ke.qq.com

網(wǎng)易公開課：http://open.163.com/

綜合網(wǎng)站：??

知乎：http://www.zhihu.com

簡(jiǎn)書：http://www.jiantop.com/

……….

值得關(guān)注的公眾號(hào)：??

1.人人都是產(chǎn)品經(jīng)理

2.虎嗅網(wǎng)

3.3W互聯(lián)網(wǎng)深度精選

…..

自己閱讀過的書籍推薦：

• 從零開始學(xué)運(yùn)營(yíng)
• 超越門戶
• 用戶力
• 影響力
• 誰說菜鳥不會(huì)數(shù)據(jù)分析
• 參與感
• 增長(zhǎng)黑客

多交流，多思考

博主常用方法是混跡于一些運(yùn)營(yíng)QQ群和知乎等網(wǎng)站，經(jīng)常答題或提問，這樣一來二去，可以明顯的感覺到自己提升了不少，同時(shí)交流思考也算是運(yùn)營(yíng)必備素質(zhì)之一。

擁有優(yōu)秀的執(zhí)行力

想盡辦法提升自己的執(zhí)行力，比如我今天要增加100用戶，要學(xué)習(xí)兩小時(shí)，完不成就XXX，總之自己定下的目標(biāo)，想盡辦法也要完成，只有才能磨練出優(yōu)秀的執(zhí)行力。

和用戶互動(dòng)，了解用戶：

如果經(jīng)常和用戶互動(dòng)，分析，那么你會(huì)發(fā)現(xiàn)，你的能力會(huì)提升不少，最少在用戶交流方面提升了。

想盡一切辦法，多接觸其他工作：

運(yùn)營(yíng)本身就是一份比較雜亂的工作，所以多接觸一下其他工作也不是什么壞事，比如你做的是社群運(yùn)營(yíng)，那么你經(jīng)常寫一些文章也沒什么難度吧？總之這些能力以后會(huì)用得上。

總結(jié)反思

做完一件事，總是習(xí)慣性的將過程以及結(jié)果寫出來，然后想一想如果我還能再做一次會(huì)怎么做。這次哪里做的不對(duì)，哪里做的不好，下次要改正一些什么。

對(duì)于這次錯(cuò)誤的地方重點(diǎn)標(biāo)注，避免下次再犯同樣的錯(cuò)誤，同時(shí)也可以找出解決方案來應(yīng)對(duì)下次類似的問題。

在運(yùn)營(yíng)工作中總會(huì)有這樣那樣的問題，終歸會(huì)被自己想辦法解決。就好比升級(jí)打怪一樣，遇到干不過的怪物，只能升級(jí)買裝備把他滅掉。

本文由 @唐林 原創(chuàng)發(fā)布于人人都是產(chǎn)品經(jīng)理。未經(jīng)許可，禁止轉(zhuǎn)載。