一.產品情況
幫幫,是58內部孵化產品,定位個人服務交易平臺,提供維修、寵物、攝影、職業咨詢等服務。
58是本地服務的淘寶,連接人和商戶。幫幫的差異化是,服務提供方和需求方,都是個體。通過連接人和人,打造服務的閉環,保證更好的服務質量。
目前還在內測,看下首頁截圖吧。
注:近兩天「幫幫」會發ios新版,界面會有很大優化,期待中!上圖只是當前版本
最近剛看完《共享經濟》這本書,共享經濟是對資源和知識進行重組,從而提升使用效率,有巨大的經濟和社會價值。共享經濟的三要素是:產能過剩、共享平臺、人人參與。
我感覺,「幫幫」就是共享經濟的典型產品形態,先不管類似產品有很多。
按“共享經濟”的理論來說,幫幫利用知識和技能的“產能過?!?,搭建一個公開、公平和透明的“共享平臺”,號召和帶動更多的“個人參與”。
讓知識和技能資源得到重組,讓服務提供者受益;同時通過滿足本地化和個性化的服務,讓服務需求者受益。
所以,初步感覺是:
- 產品模式,符合行業趨勢,雙邊需求早也得到過印證,是沒問題的。
- 團隊基因,是從58商業產品抽調員工組成,也有O2O的團隊基因。
- 流量來源,理論上可以從58導流,用戶群體的需求和使用習慣都很匹配。
- 再從kay身上可以看到,年輕產品團隊的活力、執行力和求勝欲,所以我覺得這個產品值得拼一把。
二.遇到問題
詳細聊了產品,發現有幾點疑問,如下:
1.類目選擇偏離產品定位
作為一個新產品,用戶是沒有預先印象的,所以看到產品的第一感覺很重要,基本上決定了用戶對這個產品的認知,不會給你更多時間解釋。
看上圖,目前「幫幫」的類目。
第一感覺是困惑的,因為用戶不清楚是否需要或什么時候需要這款產品。關掉后,就可能再也不會打開,因為忘了這個app是干什么用的。
究其根本原因,對產品的認知是模糊的。
大家翻翻手機里的app,每一個都有對應的需求點,滴滴出門用、微博打發時間用、微信聊天用、美團吃飯之前用,那幫幫啥時候用呢?
不是類目多的原因。58的類目這么多,用戶依然有個清晰的認知,二手搬家租房這類事才找58。
主要原因是類目的設置和選擇,不但沒能體現定位,反而讓用戶困惑:
- 維修,和58的感覺差不多啊,那為啥用幫幫呢,困惑
- 有趣·好玩,是啥意思呢,點進去里面都是一個人人,是要讓我約嗎,困惑
- 顏值,里面有拍照、貼膜美發、LOL陪玩、產后瑜伽,啥意思呢,困惑
- 生活服務,奇怪,這些所有的不應該都屬于生活服務嗎,困惑
……
困惑,我還是關了這個app吧。。。干脆刪了吧
顯性基因決定論,同樣適用于O2O產品。
對于用戶產品來說,在重要位置展現的內容,體現著產品的定位;對O2O產品來說也是一樣的,在重要位置展現的服務類型,也體現著產品的定位,傳遞給用戶產品的核心價值和使用場景。
幫幫應該精挑細選第一批類目,雖然類目不同,但要求各類目之間有關聯性,針對的是相似人群在相似場景下的需求。然后再確定2-3個重點類目,投入更多人力和推廣資源去打造成功案例,作為新產品的切入點。
2.運營模式不清晰
我認為幫幫的賣點應該是C2C,也就是上文中說到的,利用共享經濟的理念,將有技能和知識的人進行資源重組,在產品平臺上再分配,從而提升效率。
這是個雙邊運營模式,幫幫作為平臺要發揮自身的價值,就必須建立明確、透明、開放的規則,先吸引或引入服務提供者入駐,再放流量進來,轉化為服務需求者。這個雙邊就像雙腳一下,穩步、規律的交替向前走,往復多次,形成良性循環,把雪球滾大。
但目前幫幫的類目里,服務提供者既有個人用戶,如、攝影、職業咨詢;也有商戶,如維修、搬家。
C2C,才是幫幫的核心價值;B2C,和母產品58有重合,就沒有存在的必要了。而且2C和2B的運營,完全是兩個套路,對產品功能、平臺秩序和運營人才的要求也不同,不能“雙管齊下”的。
對于運營來說,要足夠尊重每個類目涉及的專業領域,因為具體人群、行業屬性、用戶需求都會不同。最好的情況是,根據類目找行業內的運營人員,典型的案例就是知乎,每個領域的運營都是業內人,總在圈子里混熟悉行情,也有一些人脈積累。
如果找不到行業內的運營人員,也沒關系,塌下心來學習,多和用戶見面溝通,多去感受,把自己練成業內人就行了。
3.細節體驗不到位
產品細節大多數的時候不重要,但有的細節關乎用戶核心體驗,可以讓用戶愛上你,也可以讓用戶離開你。
下圖是「在行」和「幫幫」的截圖,感受一下:
「幫幫」頁面截圖
「在行」頁面截圖
幫幫的職業咨詢專家資質并不差,單獨看每一個照片也是優質的,但放在同一個頁面就顯得很low。
這就是產品細節,影響用戶對幫幫的權威性認知,從而認為整個產品都比在行low。這個損失就很大了。
「在行」為了做好這個體驗,定期邀請一批行家,提供免費拍照服務。寧可投入一些成本,也要保證用戶體驗。
PS:kay多次囑咐說,讓我關注兩天后發布的ios新版,頁面就不是這樣了。
三.帶來啟示
1.從定位到執行,知易行難
大家都知道做產品,定位是首要明確的問題,也是最重要的。但確定定位后,還需要在后續決策的每一個環節,都緊緊圍繞著定位,并落實。
大家想想自己正在進行的項目,是不是都清楚定位是什么,是不是你做的每一件事都是圍繞和服務定位的。要養成經常思考的習慣,這樣就不會迷失。
2.站在用戶的角度去感受
老生常談,但很有必要。和kay面談時,我用手機打開幫幫,擺在他面前5秒鐘,然后拿開。讓他感受一下這個過程,因為用戶就是這樣對待一個新產品的,需要有亮點吸引我,或者給我一個明確的理由讓我留下。
從業者每天都在思考具體怎么做功能、做活動,但已經忘記站在用戶的角度感受了。還是那句話,讓自己成為用戶,然后做自己喜歡的產品,就夠了。
3.多與用戶和同行交流
kay很努力,也花了很多時間去思考和試錯,但還是會遇到瓶頸。這時候需要選擇與他知識結構和思維方式不同的從業者,去交流經驗和看法,或許可以開拓思路、碰撞出火花。
也可以瘋狂的約見用戶,投身到電腦的另一端,我相信用戶會用鮮活的案例給你靈感的。
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#專欄作家#
韓敘,微信公眾號:運營狗工作日記,貓眼電影產品運營專家,人人都是產品經理專欄作家。在從業的近10年里,專注互聯網運營領域,包括產品運營、用戶運營、社區運營和UGC運營。創業時經歷了0到1的艱辛,在百度時規劃了海量用戶的玩法。
本文原創發布于人人都是產品經理,未經許可,不得轉載。
發現在您的文章中強調最多的就是站在用戶的角度想問題
產品人是要對用戶最了解,基于用戶的需求迭代出最優的產品
運營人是要對產品最了解,基于產品的定位和目的將產品更好的傳遞給用戶
這樣的理解對嗎
產品的定位清晰是前提
有時候不是很明白產品和運營之間的關系,產品要懂產品和用戶,運營也要懂產品和用戶,感覺兩個崗位的核心基礎是一樣的
運營要緊扣產品的調性和定位,避免搬起石頭砸自己的腳
老學員報個到,沒想到翻到這么久以前的文章,嘻嘻
產品經理最好也要懂運營!運營人最好也要懂產品!
真正做運營人的人才知道,理論沒意思,看完只覺得然并卵。最近入坑做運營,看了很多文章,結果到公司真實的遇到操盤一個活動、搭建一個用戶體系就懵了 ?? ,就像韓敘老師在運營實戰說的,運營是從實戰中成長起來的,良心推薦韓叔好課!
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