如何提升產品思維?

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編輯導語:作為一名產品經理,其中最重要的一個特點就是擁有產品思維,產品經理在面對產品時需要考慮到多方面的需求和關系,權衡利弊,得出最終解決辦法;本文作者分享了關于提升產品思維的一些思考,我們一起來了解一下。

和很多想入行產品經理的同學有過交流,發現他們對這個職業充滿了期待,也很關心如何在沒有基礎的情況下成為一名產品經理。

有的人選擇看書上網,有的人研究產品設計軟件,還有的人參加產品經理培訓班。

但是,這些學到的都只是產品經理的基礎,產品經理的靈魂是產品思維。

只有具備產品思維的產品經理,才是真正的產品經理。

而產品思維的養成,需要長時間訓練積累形成,很難立竿見影。

一、什么是產品思維?

產品思維是一種以產品為主視角的思維方式,是理解需求、用戶和商業三者之間關系的思考方法。

產品思維的本質是洞察人性

展開來講,產品思維可以表現為:

1)很強的需求洞察力

產品經理是天生的思維活躍者,擅于觀察周邊事物。

需要具有主動發現需求的意識和能力,而非由別人告訴你需求要做什么。

2)以用戶為中心

做產品,不要你覺得,而是要用戶覺得。能解決用戶的問題,獲得用戶認可的才是好產品。

第一時間站在用戶的角度,分析、思考用戶遇到的問題。

3)產品標準化

所謂產品標準化,就是解決用戶問題的這個產品,是高度標準和開放的,可以面向大范圍市場用戶使用。

像企業內部使用的OA、考勤、員工管理等系統,嚴格意義上不屬于“產品”,頂多稱為“內部產品”;因為它的個性化屬性太強、應用場景與受眾用戶都很有限。

4)關注市場,關注變化

做產品,不能只局限于產品本身,同時,也要避免閉門造車。

需要關注到市場發展、行業變化、競品動態等等,把眼界放寬。

5)對商業敏感

產品不能脫離商業,產品最終都是要實現商業價值。

熟悉主流商業模式,能幫助產品進行合理的商業變現,并在用戶體驗與商業化之間取得平衡。

二、如何提升產品思維?

1)保持對不同領域、不同產品的好奇心和敏感度

不要因為忙于工作,就將自己的眼界局限于當下的行業或產品。

這樣很可能會漸漸失去對新興產品的好奇心和敏感度,而好奇心的消退、敏感度的降低,對于產品經理來說是致命的,說明你已經停滯不前了。

讓自己有意識地關注自己領域外的行業和產品,并進行有針對性地練習。

比如每個月解鎖一個新行業,研究行業中發生過的成功或失敗案例。

再或者每周體驗一款新產品,分類頭部、最新上線、大家熱議的都可以。

思考產品的需求背景、設計思路、核心優勢、商業模式以及存在的問題等等,如果你來做這款產品,有沒有更好解決方案。

通過這樣的思考和練習,來保持自己對產品的好奇心和敏感度,讓內心為設計出一款優秀的產品充滿饑渴。

2)培養同理心,懂得換位思考

作為產品經理,你必須是你產品的深度用戶,我不相信連自己產品都不用的人能把產品做好。

能將自己變成小白用戶,從用戶視角去發現產品問題。

產品設計過程中,始終以用戶、場景需求三點為核心導向。

思考什么樣的用戶,在什么樣的場景,會產生怎樣的需求。評估這個需求被滿足的程度,是否仍存在痛點,是否更好的解決方案。

3)多讀書,加強體系化思維

讀書,可以使人開闊視野、豐富充實,也能訓練思維、提升境界。

相較于互聯網碎片化的知識獲取方式,通過書籍獲取的信息,具有完整的知識體系,更有助于思維體系形成。

書籍的目錄,就是作者思維體系的直接體現,根據作者的知識積累,從多個角度來闡述自己的觀點和看法。

一本好書,不僅會讓你的思維體系得到提升,你的思維模式就會隨之建立起來。

4)與產品大牛交流學習

正所謂站在巨人的肩膀上,你才能看得更遠。

想讓自己變得厲害,首先要進入聚集牛人的圈子,然后找到圈子里的牛人,向他們學習。

公司內部的產品團隊、外部的產品活動沙龍、線上的產品經理社區或微信群都潛伏著各種牛人。

與產品大牛們學習交流,不僅要聽他們談的內容,還要關注他們看問題的角度、思維體系、認知深度。

借鑒牛人的思維模式,取其精華,最終形成自己的一套思考方法。

5)多參與項目或自己創造項目

多做項目,從量變到質變,也是培養產品思維的有效方法。

無論是公司項目還是個人項目,都是鍛煉的好機會。

以個人項目為例,做一個產品首先需要考慮你的目標用戶與產品定位、產品從0-1需要做哪些功能、初期如何進行冷啟動、如何制定合理的商業模式等等,所有這些都能讓你的產品思維得到全方位鍛煉。

當然,項目不一定是App、小程序的形態,畢竟開發成本太高,可以嘗試自己運營一個微信公眾號、一個淘寶店。

關鍵是通過產品思維,去發現用戶在某個場景下的需求,解決用戶問題的過程。

三、寫到最后

產品思維的好壞決定了產品是否能夠從根本上解決用戶的問題,是否能夠在競爭激烈的市場環境中搶占先機,是否能夠打造一個健康、可持續的生態模式。

對個人而言,產品思維決定了產品經理的專業高度,是各段位產品經理能力差別的主因之一。

希望大家都能懷著星辰大海,做一個有靈魂的產品經理,在產品的路上越走越遠。

專欄作家

伍德安思壯,公眾號:時間之上,人人都是產品經理專欄作家。10年+互聯網產品經驗,專注于電商、旅游、出行、O2O等領域研究,具有產品從0到1成功上線、重建升級、多項業務從小做大經驗。

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題圖來自Unsplash,基于CC0協議

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評論
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  1. 我覺得說的挺好的,雖然都是理論,但可以用這些理論去指導自己去有針對性的實踐訓練。

    來自四川 回復
  2. 都是屁話廢話,你真的有干活嗎

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  3. 全是一些 概念理論 誰不知道跟背書一樣。

    來自四川 回復
  4. 額 說白了。你說的這些大家都懂 都是廢話,沒有什么實際的幫助

    來自四川 回復
  5. 沙發舒服呀

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  6. 本人是1年的產品新人而已 以上回復不是抬杠, 只是個人說一下自己的看法罷了 哈哈 有錯的地方歡迎指出哈

    來自廣東 回復
  7. 而且個人認為產品標準化這個詞更適用的是工業產品,有規格的標準化,互聯網中的產品用這個詞很不合適,而且開放,高度標準這兩個詞我覺得定義互聯網產品不是很貼切的。

    來自廣東 回復
  8. 像企業內部使用的OA、考勤、員工管理等系統,嚴格意義上不屬于“產品”

    這句話意思B端產品不屬于產品?還是說后臺產品不屬于產品啊,產品是和用戶離不開的,有些產品的用戶就是固定人群,怎么能說因為受眾受限就嚴格意義上說不屬于產品啊,

    來自廣東 回復
    1. 寫的很有內涵

      來自河南 回復
    2. “像企業內部使用的OA、考勤、員工管理等系統,嚴格意義上不屬于“產品”
      這句話意思B端產品不屬于產品”
      這句話有抬杠的嫌疑,擴大范圍,OA、考勤、員工管理系統屬于內部人員使用,而B端產品范圍是更廣的,所面對的客戶群除了內部人員,還有外部用戶,比如面向商家的一些系統,面向企業的一些SaaS系統。

      來自廣東 回復