你要去Google找SaaS產品經理?我建議你還是到麥當勞去挖
編輯導語:傳統ToB產品經理的價值衡量,就是把產品做出來,并且銷售能賣出去就算過關了。對于SaaS產品經理來說,價值衡量標準是產品容易賣出去,而且用戶會持續用下去。本文作者圍繞SaaS產品經理責任邊界和價值最大問題分析,希望對你有幫助。
01
去年項目開始前,我們計劃招聘幾名產品經理。但是談了快三十位候選人,最后我們決定還是放棄外招。
過程和原因大致是這樣的:
除了常規產品技能,我主要問了兩個問題:
- 如果產品不好賣,可能是什么原因?
- 如果用戶不能持續用下去,又可能是什么原因?
每個人除了講了一套產品設計的理念、原則和方法以外,所有答案都歸結為兩個:
- 產品不好賣,那肯定是銷售的問題
- 用戶不能持續使用,那一定是CS的問題。
如果真是這樣的話,那我們為什么要招聘你,這活我們自己就能干啊。
其實,我是想在兩個問題上與候選人達成共識:
- SaaS產品經理的責任邊界問題
- SaaS產品經理的價值最大問題。
這兩件事是決定招聘的充分必要條件,其它的都在其次。
02
現在市面上把ToB產品經理和SaaS產品經理混為一談,這不科學。雖然它們看起來很像,但因為不同的商業模式,決定了兩種產品經理,根本就是兩類人。
這樣分類并不關乎對錯,而只是關于責任邊界,從而影響產出價值的不同??聪聢D:
一般產品經理所講的理論和方法,主要適合ToB產品的交易型模式;而不一定適合服務的訂閱模式。
二者對應不同的交付界面:功能界面和業務成果界面(價值界面)。前者不用解釋,我們主要說什么是業務成果。
產品經理也經常講價值,但是這些價值主要是想象出來的,或者說不好量化,客戶沒感覺到。所以我們用基于價值的業務成果VBO(Value-Based Outcomes)來定義SaaS的價值界面。
因為它們是可量化的、用戶視角的,所以落地的摩擦比較小,能更容易地被賣出,客戶也能更持續地使用。
原來,外界有個不太靠譜的產品價值標準,說SaaS產品要么就幫客戶賺錢,要么就幫客戶省錢,否則就沒意義。對此,大部分產品經理都無言以對。
其實,產品是否掙錢或省錢,那只是財務部門關注的問題;而業務使用者根本不關心這些,他們只關心能否解決業務績效的問題。
不信你看,SaaS的采購決策順序,首先是業務,然后是IT,然后是財務,然后是采購。所以上面這個產品價值,多數情況下是個偽問題。
這就是為什么以VBO為交付界面,因為它們是直接面向終端用戶的業務績效問題。以終為始,VBO才是SaaS產品的原點。
但一般產品經理很少到達這個層面,大部分到達功能界面就算完成了。因此產品經理的價值到此也就結束了。
傳統ToB產品經理的價值衡量,就是把產品做出來,并且能賣出去(這其實取決于銷售),就算過關了。
對于SaaS產品經理來說,價值衡量標準是產品容易賣出去,而且用戶會持續用下去。
這個效果不是靠銷售和CS做出來的,而是產品團隊工作的另一個重要部分。除了做出產品外,從“落地”到“續約”,是一個服務的設計過程,這兩部分構成SaaS產品的完整過程,也就是責任邊界。
至于銷售和CS,它們仍然是重要的和不可或缺的,但它們是根據這個設計的執行。
03
更重要的是,產品經理的價值,是可以貨幣化的,比如驅動ARR的增長、利潤的增長、CAC的降低。
以往談到PLG,都認為它代表的是無銷售就能增長。其實PLG的正確理解,是多級增長驅動中,以產品為驅動力的一級。即從產品驅動,到銷售驅動,再到服務驅動。
回到最初招聘的問題,公司為什么要招聘SaaS產品經理?
答案是為了提升ARR。
從這個角度看,可能并不存在SaaS產品經理這么個角色,而是一個SaaS產品復合團隊。因為除了做出產品,還有定價策略、利潤計算、控制CAC,以及運營策略等一堆事。
所以SaaS產品經理的訓練,本質上是一個基于量化價值的數學問題;而重點不是如何創新、用什么樣的概念。
總之,只要與ARR和增長無關,都不是SaaS產品經理必修的內容。
04
有些習慣不改變,可能就做不好SaaS產品經理。
因為基于服務訂閱的產品世界變了,ToB產品經理的習慣和績效也變了,比如:
- 成功標準。傳統ToB產品經理,是交易的完成;SaaS產品經理,ARR增長才算成功。
- 產品設計。傳統ToB產品經理的設計目標是面向IT;SaaS產品經理則面向業務終端用戶。
- 購買者。原來是IT和采購部門;現在是業務買家和終端用戶。
- 落地推廣。原來是自編、自導、誘導;現在是客戶價值體驗的結果。
05
最后,為什么招聘SaaS產品經理,去麥當勞找要比去Google挖更合適?
Google產品經理面對的問題是:如何做出一款好產品;而麥當勞“產品經理”要解決的問題是:如何保證幾款標準的漢堡,能在全世界長盛不衰。
你覺得誰更適合SaaS的服務訂閱模式?
作者:戴珂;公眾號:ToBeSaaS
本文由@ToBeSaaS 原創發布于人人都是產品經理。未經許可,禁止轉載。
題圖來自Unsplash,基于CC0協議。
- 目前還沒評論,等你發揮!