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AI人工智能
AI應(yīng)用的四個(gè)階段:用、融、貫、通

AI應(yīng)用的四個(gè)階段:用、融、貫、通

“在人工智能的浪潮中,我們見(jiàn)證了技術(shù)如何從輔助人類到引領(lǐng)變革的演進(jìn)。今天,我們將探討AI應(yīng)用對(duì)發(fā)展影響的四個(gè)階段,它們不僅標(biāo)志著技術(shù)的發(fā)展,也預(yù)示著未來(lái)增長(zhǎng)潛力的方向?!?
AI人工智能
盤點(diǎn)AI在B2B客戶成交中的10大應(yīng)用場(chǎng)景

盤點(diǎn)AI在B2B客戶成交中的10大應(yīng)用場(chǎng)景

在B2B場(chǎng)景中,所有的產(chǎn)品都是面向一個(gè)詞:效率。產(chǎn)品是為提升效率服務(wù)的,一樣地,如果AI要應(yīng)用在客戶成交的場(chǎng)景中,也需要為效率服務(wù)。這篇文章,作者梳理了B2B客戶成交旅程的3大關(guān)鍵階段,分享AI的10個(gè)應(yīng)用場(chǎng)景。
分析評(píng)測(cè)
不吹也不擂,看看國(guó)內(nèi)各廠的chatbot都進(jìn)化到哪了?|(1)數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)能力測(cè)評(píng)和高考數(shù)學(xué)題能力測(cè)評(píng)

不吹也不擂,看看國(guó)內(nèi)各廠的chatbot都進(jìn)化到哪了?|(1)數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)能力測(cè)評(píng)和高考數(shù)學(xué)題能力測(cè)評(píng)

前段時(shí)間高考,作為這幾年大熱的大模型也被人拉出來(lái)評(píng)測(cè)了一番,從各個(gè)科目的表現(xiàn)來(lái)看并不是很理想——特別是在數(shù)學(xué)表現(xiàn)上。但是在打工人日常其實(shí)有不少數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)、分析的工作,這時(shí)候的大模型,能否幫到我們?以及,表現(xiàn)怎么樣?
業(yè)界動(dòng)態(tài)
24W25產(chǎn)品周報(bào) | 據(jù)傳寧德時(shí)代“896”奮斗100天,618戰(zhàn)績(jī)公布,視頻號(hào)擬限制數(shù)字人帶貨

24W25產(chǎn)品周報(bào) | 據(jù)傳寧德時(shí)代“896”奮斗100天,618戰(zhàn)績(jī)公布,視頻號(hào)擬限制數(shù)字人帶貨

電商平臺(tái)一年一度的618節(jié)日在本周結(jié)束,各家也發(fā)布了各自的戰(zhàn)報(bào)。不出意料還是各種增長(zhǎng),但大家的體感是:身邊沒(méi)什么人買東西了。 另一個(gè)方向,隨著歐洲杯、奧運(yùn)和暑假的越來(lái)越近,各大OTA平臺(tái)也開(kāi)始搶奪這部分的市場(chǎng)。關(guān)于大家的熱門關(guān)注路線和目的地,可以看看各平臺(tái)發(fā)布的報(bào)告。 以下為本周要點(diǎn)事件匯總,分享給各位。
職場(chǎng)攻略
招人還是不招人,這是一個(gè)嚴(yán)肅的問(wèn)題

招人還是不招人,這是一個(gè)嚴(yán)肅的問(wèn)題

怪盜團(tuán)團(tuán)長(zhǎng)按:本文原作于2021年。當(dāng)時(shí)求職已經(jīng)成為一個(gè)越來(lái)越難、越來(lái)越耐人尋味的話題。就以我認(rèn)識(shí)的朋友而言,有出身名校卻求職屢屢碰壁的,有遭遇35歲危機(jī)的,有從投資圈到實(shí)業(yè)圈轉(zhuǎn)了一圈又回來(lái)的——可以說(shuō),網(wǎng)上的那些關(guān)于職業(yè)發(fā)展的狗血段子,我身邊的朋友都經(jīng)歷過(guò)。一邊是求職者求職難、換工作難,一邊是企業(yè)招人難。這年頭,除了“師醫(yī)公”等體制內(nèi)崗位,其他的職位似乎很難引起大城市年輕人的興趣了。在企業(yè)的HR部門,在一個(gè)個(gè)面試會(huì)議室里,究竟發(fā)生的是怎樣的故事呢? 當(dāng)時(shí),怪盜團(tuán)特別邀請(qǐng)了一位資深HR朋友,同時(shí)從“招人者”和“被招者”的角度,回答這個(gè)問(wèn)題。轉(zhuǎn)眼之間兩年多過(guò)去了,職場(chǎng)好像什么都沒(méi)有變,只是“師醫(yī)公”崗位更加吃香了,民企還是一如既往地難招人,而大學(xué)生就業(yè)的壓力仍然很大?,F(xiàn)在重溫這篇文章,可能別有一番風(fēng)味?
業(yè)界動(dòng)態(tài)
SaaS的范式正在轉(zhuǎn)變?yōu)镾aS,海外AI風(fēng)投在后軟件時(shí)代的投資邏輯

SaaS的范式正在轉(zhuǎn)變?yōu)镾aS,海外AI風(fēng)投在后軟件時(shí)代的投資邏輯

AI 正在引領(lǐng)企業(yè)服務(wù)從SaaS(Software-as-a-Service)到SAS(Service-as-Software)轉(zhuǎn)變,前者的重點(diǎn)是軟件帶來(lái) recurring 的服務(wù),后者的重點(diǎn)是軟件成為服務(wù)本身。這是關(guān)鍵的,也是創(chuàng)業(yè)公司在今天這個(gè)時(shí)代需要想清楚的范式變化,其本質(zhì)是一種服務(wù)模式的轉(zhuǎn)變。 —— Foundation Capital
業(yè)界動(dòng)態(tài)
“科技網(wǎng)紅”NFT的過(guò)氣之路

“科技網(wǎng)紅”NFT的過(guò)氣之路

往前幾年,NFT還是炙手可熱的行業(yè)熱點(diǎn),誰(shuí)都想來(lái)分一杯羹。而現(xiàn)在,除了數(shù)字藏品等寥寥幾個(gè)行業(yè)還有零星應(yīng)用之外,其他的公司大多已經(jīng)退出。本文回顧了NFT的興起背景、市場(chǎng)高點(diǎn)以及隨后的冷卻趨勢(shì),同時(shí)探討了科技大廠在這一過(guò)程中的角色和策略轉(zhuǎn)變,供各位參考。
業(yè)界動(dòng)態(tài)
重估Keep,“潮玩+運(yùn)動(dòng)”能否成功掘金?

重估Keep,“潮玩+運(yùn)動(dòng)”能否成功掘金?

原本是需要參與比賽并在其中獲得名次才能獲得的獎(jiǎng)牌,被Keep直接玩出了花。不僅是與各種IP聯(lián)名,更是簡(jiǎn)單參與就可以獲得,甚至直接玩成了商業(yè)模式。這篇文章,我們嘗試分析一下,本是種“周邊”的獎(jiǎng)牌,為什么會(huì)有如此大影響力。
產(chǎn)品設(shè)計(jì)
一文搞定短信推送功能設(shè)計(jì),這些知識(shí)點(diǎn)你一定要知道(超全版)

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短信相關(guān)的功能在產(chǎn)品設(shè)計(jì)中是非常頻繁和重要的一項(xiàng)。本文對(duì)短信管理的功能進(jìn)行了梳理,從推送類型、嘗試和分類、應(yīng)用展開(kāi)敘述,希望對(duì)你設(shè)計(jì)短信推送功能有所幫助。
產(chǎn)品經(jīng)理
產(chǎn)品經(jīng)理,從中級(jí)到高級(jí),太難了!

產(chǎn)品經(jīng)理,從中級(jí)到高級(jí),太難了!

在職場(chǎng)上,誰(shuí)都希望自己能升職加薪。但不是所有人都能達(dá)到,甚至連從初級(jí)到中級(jí),從中級(jí)到高級(jí)不同等級(jí)的跨越都很困難。是什么原因?qū)е逻@樣的情況?又如何破解這個(gè)魔咒呢?