產品經理自我成長系列一:淺談項目交付中溝通技巧

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在產品工作中,項目管理中的溝通占據了大部分的時間。但溝通也是要講究方式方法的,不同的人、事、目的,其方法都不一樣。這篇文章,我們看看作者分享的項目交付中的溝通技巧,希望可以幫到大家。

一、為啥要聊這個

溝通——項目最大成本:項目成本=20%技術成本+80%非技術成本(更多的是溝通成本)

溝通能力很重要:核心競爭力:創新能力、溝通能力、學習能力、協同能力……

身邊人有困惑:

  • 與客戶聊的時候:“客戶的需求,我們有時候想拒絕,但是不好拒絕,怎么溝通,讓客戶覺得我們言之有理”
  • 與產品線聊:“給產品線溝通的時候,他們總覺得項目的事情都是交付的事情,不太愿意溝通”
  • 與生態伙伴聊:“生態伙伴不聽話!有時候讓他們做啥,不聽,不配合”
  • 與項目成員聊:“和項目內部的溝通,如何拉齊信息,經常因為信息同步不到位,大家對一件事的看法不同”。

1. 溝通漏斗

在溝通中往往存在漏斗效應,指的是信息在傳遞過程中會呈現一種由上而下的衰減趨勢,導致溝通效率下降的一種現象。

比如一個人心里想的是 100 % 的信息,但用語言表達出來的往往只有 80 % 。而當這80%的信息在別人聽到時,可能只剩下了 60 % ,真正能夠被人理解、消化了的東西大概只有 40 % ,等到這些人遵照領悟的 40 % 具體行動時,已經變成 20 % 了。這就是“溝通的漏斗”造成的。

這種遞減每傳遞一次就會存在程度上的減少,如果完全按自已的理解和經驗來接受信息,交代人的真實信息就容易被丟失。

二、溝通是什么-定義

  1. 百度百科:溝通是人與個體/群體之間思想與感情的傳遞和反饋的過程,以求思想達成一致和感情的通暢
  2. 簡而言之:消化對方信息,組織自己的信息,讓對方消化。解決信息不對稱的問題,并達成共同目標。

1. 喬哈里窗

喬哈里窗被稱為〝自我意識的發現一反饋模型”。這個理論最初是由喬瑟夫(Joseph)和哈里(Harry)在 20 世紀 50 年代提出的。視窗理論將人際溝通的信息比作一扇窗,它被分為四個區域:開放區、隱秘區、盲目區、未知區,有效溝通就是這四個區域的有機融合。

2. 溝通模型

為了減少信息損失,最有效的辦法就是增加反向澄清環節,讓接收方給信息發送方反饋,及時確認收到的信息的準確性和完整性,把單向溝通變成雙向溝通,形成溝通的閉環有效避免溝通中信息的損失。

三、溝通是什么-項目交付中

溝通對象:客戶/用戶、產品線人員、生態伙伴、項目組人員

溝通目的:調研需求、匯報工作、安排工作、解決問題…..

溝通內容:理解:TA說了什么,我了解到什么;表達:我該說什么、我該怎么說

溝通方式:

  • 互式:在兩方或多方之間進行多向信息交換(會議、電話、即時通信、視頻會議等);
  • 推式:把信息發送給需要接收這些信息的特定接收方(郵件、通知等) ;
  • 拉式:用于信息量很大或受眾很多的情況(系統培訓等)

請記住這幾個方面,后面將從這四個方面去講

四、怎么去溝通才好

1. 溝通前

溝通對象

在溝通前一定要明確溝通的對象,是客戶、生態伙伴、還是項目組人員。根據溝通角色的特點我們在溝通的時候,選擇不同的溝通技巧和方法,比如就客戶而言,可以分為下面幾個類型:

  1. 強勢型:強勢型客戶經常會提一些超出合同范圍的需求
  2. 隨和型:隨和型客戶的需求好掌控,標準不是很高,容易合作和達成共識
  3. 啥都不懂型:需求容易掌控,但是往往提不出合理的建議
  4. 業務專家型:該類客戶會很明確提出自己的想法,甚至是系統實現方式
  5. IT專家型:IT專家型客戶往往會提出一些技術選型等非功能需求
  6. 懶惰型:懶惰型客戶不太關心項目——“躺平”

溝通目的

  1. 獲取信息(需求調研)、傳遞信息(項目匯報)、解決問題、建立關系……
  2. 注意一下,目的不要太多,必要的話要主次

溝通內容

  1. 需求調研計劃、產品設計原型、項目匯報材料……
  2. 注意一下,溝通內容要圍繞溝通目的去準備

溝通方式

  1. 線上/線下會議、訪談……
  2. 注意一下,溝通的約束條件(時間、著裝…)

2. 溝通中

溝通對象(剛剛提到的不同類型的用戶)

  1. 強勢型:要讓客戶滿意,又要有理有據的拒絕
  2. 啥都不懂型:需要多做引導,挖掘潛在需求
  3. 業務專家型:不能止步于客戶提出的功能,要考慮如何實現合理
  4. IT專家型:應該順應客戶的合理需求 懶惰型:需要主動推進

溝通目的

溝通目的可能會發生變化,根據情況隨時調整,盡量達到主要目的。

溝通內容

  1. 聽明白:不斷聚焦挖掘真實意圖、積極傾聽、恰當的復述、非語言識別、同理心
  2. 講清楚:有效輸入,結構化表達、高效論證(權威論證,事實論證)、有效提問、非語言表達 、同理心。

溝通方式

  1. 溝通方式可能會發生變化,根據情況調整
  2. 注意一下溝通的約束條件(時間)

3. 溝通后

溝通對象

確認后續具體溝通對象(溝通對象很多)

溝通目的

注意是否到達了溝通目的(最初的、后續調整的)

溝通內容

    • 結果要留痕:完整的溝通記錄(會議紀要、調研報告等)
  • 告知與確認:郵件抄送(溝通對象、監理等相關人員)、簽字(最好)

溝通方式

拓展其他溝通渠道(電話、私信、群聊等)

五、最后總結一下

總結幾個溝通技巧:

  • 理解時細心,表達時簡單易懂
  • 使用對方好理解的方式溝通
  • 想清楚再說,防止情緒驅動
  • 使用開放性心態進行溝通
  • 提前準備,溝通有理有據
  • 溝通的時效性,及時溝通和提前溝通
  • 控制溝通時間和節奏
  • 選擇合適的溝通時機
  • 迂回戰術,不要非黑即白
  • 保證信息對稱性,上傳下達要及時全面

本文由 @大廠畢業的廚子 原創發布于人人都是產品經理。未經作者許可,禁止轉載

題圖來自Unsplash,基于CC0協議

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