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榮耀標(biāo)識(shí)我發(fā)現(xiàn)，工作里發(fā)展相對好的人，大多數(shù)都有較強(qiáng)的分享欲
在職場中，我們經(jīng)常會(huì)遇到一些同事，他們不僅工作表現(xiàn)出色，還樂于分享自己的知識(shí)和經(jīng)驗(yàn)。這篇文章探討了分享欲在職業(yè)發(fā)展中的重要性，分析了為什么那些在工作上表現(xiàn)良好的人往往具有較強(qiáng)的分享欲。
今年公司推行了一項(xiàng)制度，每個(gè)月主管們不管在哪里，都要回總部，開一天的會(huì)議。
開會(huì)的形式也比較簡單，我簡單介紹一下流程：
會(huì)議前，會(huì)有一到兩個(gè)總裁做了課題準(zhǔn)備、內(nèi)容選題。
一天的會(huì)議，大概會(huì)討論2-3個(gè)議題，上午一個(gè)、下午一個(gè)、晚上一個(gè)，
那每個(gè)議題會(huì)怎么展開討論？
也大概分成這幾個(gè)步驟：
- 演講人會(huì)準(zhǔn)備材料，先講他的觀點(diǎn)、方案；
- 圈定幾個(gè)場景、問題，讓各組進(jìn)行研討；
- 每個(gè)組派代表上臺(tái)發(fā)言；
- 演講人再做總結(jié)。
這樣，一個(gè)議題就基本結(jié)束了。
流程看起來，好像不復(fù)雜，內(nèi)容也不多，怎么會(huì)一個(gè)主題討論一上午或下午呢？
其實(shí)，只要有分組研討，人員互動(dòng)，時(shí)間花費(fèi)就會(huì)大幅提升。
假設(shè)有6組，每組上臺(tái)演講平均5-10分鐘，光發(fā)言時(shí)間一下子就一小時(shí)過去了。
多討論幾個(gè)問題，那一個(gè)主題討論一天也不是問題。
這個(gè)過程，我發(fā)現(xiàn)了一個(gè)很有趣的現(xiàn)象，這是我?guī)F(tuán)隊(duì)不經(jīng)?？吹降?。
主管會(huì)上，大多數(shù)人都很主動(dòng)、很積極。
先不說，大家發(fā)表的內(nèi)容是正確還是錯(cuò)誤，發(fā)表的是干貨還是水貨，發(fā)表的動(dòng)機(jī)是自驅(qū)的還是為了向上管理。
但整體上，就是特別熱情、特別愿意發(fā)言。
主要在兩方面體現(xiàn)了這種主動(dòng)：
- 問題的搶答上，很愿意去發(fā)言
- 問題的表達(dá)上，會(huì)講很多內(nèi)容
這與我?guī)н^的團(tuán)隊(duì)表現(xiàn)上還是有蠻大的差別，不禁讓我也思考起來。
最終，我得出了這樣的結(jié)論：“發(fā)展好的，大多數(shù)也有不錯(cuò)的分享欲?！?/p>
01 為什么有分享欲，發(fā)展就會(huì)好？
其實(shí)不難理解，我認(rèn)為有這三點(diǎn)原因：
1）以教促學(xué)，費(fèi)曼學(xué)習(xí)法
分享的過程，會(huì)發(fā)現(xiàn)自己對知識(shí)點(diǎn)掌握的是否成熟，幫助自己精進(jìn)。
2）提高辨識(shí)度
像研發(fā)團(tuán)隊(duì)，大多數(shù)人都是比較沉悶和內(nèi)斂一些的，如果你善于也愿意分享，就很容易脫穎而出。
3）如果有干貨，會(huì)很容易被發(fā)現(xiàn)
引用一個(gè)拼多多黃崢的故事，在浙大讀計(jì)算機(jī)專業(yè)的黃崢，就很喜歡在網(wǎng)上公開發(fā)表自己的技術(shù)文章。
而其中有篇文章就剛好被丁磊看見，并很好的解決了丁磊遇到的技術(shù)難題，因此結(jié)緣。
后來，黃崢出國讀研，丁磊引薦他給同在國外的段永平，段永平給他提供了職業(yè)建議，讓他去了當(dāng)時(shí)還未上市的谷歌，帶他參加“巴菲特午餐”，回國創(chuàng)業(yè)時(shí)，段永平既給錢又出謀劃策…
這三點(diǎn)相結(jié)合，既能在過程中提升自己的能力，還能提升辨識(shí)度，那自然會(huì)贏得比其他人更多的機(jī)會(huì)。
有些同學(xué)會(huì)覺得，那我就是一個(gè)很內(nèi)斂的人，我不喜歡公開表達(dá)，是不是就沒機(jī)會(huì)了？
也不是，我有三點(diǎn)看法：
- 分享，不代表是要公開表達(dá)，也可以是一對一的分享；
- 公開表達(dá)有多種方式，可以是一場一小時(shí)的演講，也可以是一段錄屏，還可以是一篇文章；
- 內(nèi)斂、內(nèi)向是性格，性格是先天的，但是你還是可以培養(yǎng)自己成為一個(gè)能且愿意主動(dòng)公開表達(dá)的人，這是可以練習(xí)的。
不喜歡公開表達(dá)，有可能是因?yàn)槟悴簧瞄L，不一定是不愿意。
02 分享欲≠表達(dá)欲
我也很愿意分享，我也很喜歡發(fā)表言論，為什么我發(fā)展還是不好？
也有兩個(gè)原因吧，
一個(gè)是時(shí)候未到，要等待一個(gè)機(jī)會(huì)或機(jī)遇；
另一個(gè)是，你分享的內(nèi)容是否真的有價(jià)值？
這是我覺得很有意思的一個(gè)觀點(diǎn)，
就像開會(huì)時(shí)，我會(huì)看到很多人很主動(dòng)也很能講，但是我聽完會(huì)嗤之以鼻。
為什么？
還是有三個(gè)原因：
講了半天，我聽不懂在講什么，缺少表達(dá)能力，講出來的話沒有邏輯。
講“正確的廢話”，一聽就知道是官腔，沒什么卵用。
肚子沒墨，講出來的觀點(diǎn)和論據(jù)，經(jīng)不起琢磨和推敲。
如果講的內(nèi)容在這三點(diǎn)里，那表達(dá)欲越強(qiáng)，你的發(fā)展則會(huì)越差（向上管理除外）。
因?yàn)楦嗍潜磉_(dá)了，但是對他人沒產(chǎn)生任何收益，只是徒增負(fù)面印象罷了。
所以，分享欲不等于表達(dá)欲。
那不愿意分享就沒法發(fā)展了么？
肯定不是，分享只是一種捷徑，走了有可能更快，不走也有別的道路。
像純粹做一名技術(shù)專家，解決好業(yè)務(wù)問題，也是可以繼續(xù)發(fā)展。
本文由人人都是產(chǎn)品經(jīng)理作者【鵬鵬的工作日記】，微信公眾號(hào)：【鵬鵬的工作日記】，原創(chuàng)/授權(quán) 發(fā)布于人人都是產(chǎn)品經(jīng)理，未經(jīng)許可，禁止轉(zhuǎn)載。
題圖來自Unsplash，基于 CC0 協(xié)議。
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