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在職場時，每個人基本上都會碰到一些瓶頸，有時候甚至會焦慮、各種迷茫。這種時候，如何破局？作者在學會從老板的角度看待工作以后，自己的心態和工作都發生了變化。具體詳情，我們看看本文的分析。

最近，我收到了一個反饋，說我在工作中沒有像面試時那樣積極主動，這讓我十分困擾。在我看來，我一直都在努力完成工作任務，雖然有些方面可能做得不夠完美，但我自認為這是能力有待提升的問題，而非態度不積極。這使我不禁思考，在他人眼中，積極的員工究竟是什么樣的呢？為了更好地提升自己，實現更快的晉升，我決定深入探討這個問題。

經過一番反思，我發現關鍵在于要學會站在老板的角度看待工作。這一想法的靈感源于閱讀了一篇文章（《我為什么可以做到半年升總監？到底做對了什么？》），再結合自己近兩年的工作經歷，我深感有必要對自己的工作進行總結，以便現在能做得更好。

一、轉變之前的思維

其實我前面對自己的性格以及如何去做改變分析了洋洋灑灑幾千字，然后給自己指出了各種各樣需要改進的點。

結果呢，總結的當天記住了，第二天以及之后的幾天又忘了，所以這種分析模式對我來說不是很可取，所以也就有了后續這個魔法語句的作用。

之前總結的內容舉幾個例子：

1. 變匯報為溝通

從小害怕老師，長大害怕領導，但是我看到的是別的人和大家溝通著看著并不有意思的想法，那時候我突然明白，啊，好像也不用很不一樣，有時候你只要大膽的說出你的想法，好的想法會在一次次的討論中展現出來。

2. 那是我的時間

帕金森定律指出：“為了填滿完成工作所預先分配的時間，人們會人為地擴大自己的工作量。”如果你給某人6個月的時間來制訂一份商業計劃書，他們就會用6個月的時間來做這件事。如果你給他們6天的時間，他們就會找到辦法在6天的時間里完成。

工作對于以前的我來說有一個很浪費我自己的東西，我總覺得公司買的是我的時間，要求我在xxx時間完成xxxx工作，我總會控制時間，在要求的時間完成基本不會提前當然也不會在時間之外，但是最近才發現，完成之外的時間是我自己的，我完全可以用剩下的時間去提升自己（ps：當然在我自卑的那個階段這個是沒有辦法完成的，因為我害怕以及沒有欲望）

你要的是結果，如果機會不來敲你的門，那你就建一扇門

說的容易做的難，當公司的資源有限人員有限的情況下，這個就不太好做，雖然看電視劇里面的絕地反擊靠自己扭轉局面真的很帥

3. 開放

我不知道有什么規則，所以我會毫無顧忌地打破規則，我對所有的商業模式都會持開放的態度。在我的頭腦中，任何事情都是有可能的。當一家初創企業來到“創始人空間”時，我會讓他們向我演示他們的商業模式能行得通的證據。而無論這個模式是多么離經叛道，對我來講，只要數據能支撐他們的愿景，那就不會有任何問題。

4. 執行速度

他用一種最不討巧的方式，即通過犯錯學到了他所有創業過程中的經驗和教訓。斯科特所犯下的最令他痛苦的錯誤發生在他的第一次創業經歷中。避免那些非常聰明的人阻擋你前進一個馬上就能強力執行的好計劃，要比一個下周才能到手的完美計劃好很多。

二、魔法語句使用

我就是站在公司的角度，換做我是老板去想，我會怎么做—來源@武林（《我為什么可以做到半年升總監？到底做對了什么？》）

我試了下，突然發現好像也不需要記住各種各樣的東西，只需要要記住這一句話“換做我是老板去想，我會怎么做”，重新回顧最近做的幾個決定，最近處理的幾個事件我就會有不一樣的模式，確實很有意思。

因為這句話讓我有種茅塞頓開的感覺，wow，原來只需要有個條件，原來只需要記住一句話，所有的事情都出現了變化，換個角度后確實發現我自己不夠積極，又或者說不夠像老板一樣，舉幾個例子：

三、總結

視角轉換引發積極轉變

換個視角看待工作中的問題后，我不再抱怨，也不再輕易自我否定。面對問題時，我會站在公司的立場思考，積極提供合理化建議，力求助力企業降本增效。比如，之前遇到工作流程繁瑣的情況，我不再像從前那樣只是私下抱怨，而是深入分析流程中可優化的環節，向領導提出改進方案。我意識到，當我把自己當成老板時，就有責任為公司的發展貢獻力量，哪怕是從看似微不足道的小事做起。

這樣的改變帶來了意想不到的結果。部門領導和 HR 近期都反饋我工作態度積極。實際上，我只是把內心的想法坦率地表達出來，不再顧慮重重。因為我開始覺得，以老板的心態看待工作，我就有權利也有義務說出自己的觀點，就算說錯了也沒什么大不了的，重要的是積極參與到公司事務的討論與解決中。

語言策略助力計劃推進

在工作之外，我還發現了有趣的自我管理方式 —— 通過調整語言描述來改變對事情的態度，從而提升執行力。當計劃學習某項知識時，我在規劃里將其寫成 “去圖書館”，這樣的表述讓學習這件事變得更具行動力和場景感；計劃去爬山 10 公里，我寫 “去外邊逛逛”，減輕了任務的沉重感，使其更像是一次輕松的出行；把 “上班” 寫成 “去我的公司看看”，賦予工作一種主人翁的感覺；“寫一篇可以發布的文章” 變成 “記錄下我自己的想法”，降低了寫作的壓力。通過這些小小的語言調整，原本容易讓人猶豫、內耗和拖延的計劃內容，竟然都順利完成了。

魔力話語背后的力量與感悟

“如果我是老板” 這句話，看似簡單，實則蘊含著巨大的能量。它不僅象征著自我地位與權力意識的提升，更重要的是，它極大地增強了我的自信心。當我從老板的角度思考時，我會不自覺地對自己提出更高的要求，相信自己有能力處理各種問題，挖掘出自身更大的潛力。這種心態的轉變讓我明白，我們每個人都擁有無限的可能，只要相信自己，就能在職場乃至生活中綻放出耀眼的光芒。

參考內容

1. 人人都是產品經理，這位大佬的文章我都看了一一遍，并摘錄出我自己需要改變的地方：武林http://www.aharts.cn/u/84486/page/4
2. 和朋友們的溝通
3. 寫作助手：豆包