起點課堂會員權益
職業體系課特權
線下行業大會特權
個人IP打造特權
30+門專項技能課
1300+專題課程
12場職場軟技能直播
12場求職輔導直播
12場專業技能直播
會員專屬社群
榮耀標識
人工智能時代，借鑒并運用大數據理念設計企業HR產品系統（經驗分享）
大數據已經滲透進我們生活中的方方面面，與此同時，我們也可以借助大數據理念來做好互聯網產品設計。這篇文這里，作者就分享了運用大數據理念設計企業HR產品系統的看法，一起來看。
"人才管理"相關的文章
創業公司，什么樣的人一定得開除？
人才是公司發展的關鍵一環，創業公司必須要在招人用人上面做好規劃，這樣才能推動公司穩步前進。企業要發展強大，不僅需要引進各類人才，也需要辭退那些不適合、不利企...
小罐茶VP曹衛：品牌飛速增長，人才管理如何跟得上？
HBG品牌研究院邀請小罐茶VP曹衛，小罐茶創世團隊成員之一，分享“品牌飛速增長，人才管理如何跟得上?！?
核心導讀：
古老又新鮮—管理的來源
舉足輕重—管理在未來商業的...
隱形“墜機彈孔”與企業認知革命
人才管理不只是上市公司要去想的問題，更多時候創業公司更要重視管理。因為往往，上市公司已經具備了健全的體系，而創業公司因管理和維護不善而造成覆滅的危險系數更大...
沙師兄閑聊管理（4）：作為團隊管理者，你真的會開人嗎？
今天要聊的話題有些沉重，因為這是所有企業管理者都要面對的一個問題。說沉重是因為開掉一個人看似簡單，但是背景因素其實很復雜，主要有兩大方面的原因：一是中國人都...
從兩大點向“超級老板”學培養人才
超級老板不僅塑造組織，還會識人用人，培育下一代領導者。其在培養人才方面有特定做法，一起來學習吧。
最近看到一篇有趣的文章，文章里提到一項研究，發現在不同行業...
阿里30000名員工績效,只需一人管理 ! 附阿里人才管理秘籍
阿里巴巴一共近30000名員工，需要多少人進行績效管理？答案是一人。真是萬萬沒想到…從員工考核到企業文化，阿里的管理哲學究竟是什么？又是如何影響企業發展的？...
管理員工22條天規，別扼殺掉激情和創造力！
小編按：干貨中的精品，請速度收藏！
對于大多數管理者而言，管理員工始終是個棘手的問題。員工的知識水平不一，地域文化各異，對于企業管理理念和管理方式的接受能力...
