陳春花：如何讓你的組織具有增長型思維？
企業只有形成增長型組織思維慣性，才可以因應變化獲得持續。增長型的組織思維包含三個部分內容：從外向內看的思維原則、鼓勵探索與寬容失敗的思維模式、打破邊界思維方...
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