起點(diǎn)課堂會(huì)員權(quán)益
職業(yè)體系課特權(quán)
線下行業(yè)大會(huì)特權(quán)
個(gè)人IP打造特權(quán)
30+門(mén)專(zhuān)項(xiàng)技能課
1300+專(zhuān)題課程
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會(huì)員專(zhuān)屬社群
榮耀標(biāo)識(shí)
萬(wàn)字長(zhǎng)文：激勵(lì)體系成功的底層邏輯
本篇文章從幾則非洲傳奇故事出發(fā)，引出激勵(lì)措施的強(qiáng)大作用，又以實(shí)例解析了如何設(shè)置成功的激勵(lì)信號(hào)，最后結(jié)合實(shí)際應(yīng)用總結(jié)提出了外部激勵(lì)、承諾、社交、誘惑捆綁等策略來(lái)維持激勵(lì)效果。讓我們一起來(lái)探索激勵(lì)體系的背后邏輯吧！
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