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藍(lán)領(lǐng)招聘“快與慢”：服務(wù)習(xí)慣影響用戶決策

藍(lán)領(lǐng)招聘“快與慢”：服務(wù)習(xí)慣影響用戶決策

服務(wù)習(xí)慣如何影響藍(lán)領(lǐng)招聘用戶的決策過程，這篇文章我們將從快速招聘平臺(tái)到傳統(tǒng)招聘渠道分析用戶在選擇服務(wù)時(shí)的偏好和考量因素，以及用戶服務(wù)視角下，經(jīng)紀(jì)人運(yùn)營(yíng)與質(zhì)檢內(nèi)核邏輯。
用戶購(gòu)買決策時(shí)感知到這8種風(fēng)險(xiǎn)，則很難成交轉(zhuǎn)化

用戶購(gòu)買決策時(shí)感知到這8種風(fēng)險(xiǎn)，則很難成交轉(zhuǎn)化

在選擇一項(xiàng)產(chǎn)品時(shí)，除了能夠得到的服務(wù)外，用戶的選擇還會(huì)被產(chǎn)品的潛在風(fēng)險(xiǎn)影響。本文列舉了用戶在購(gòu)買產(chǎn)品前會(huì)考慮到的八種風(fēng)險(xiǎn)，幫助大家反思產(chǎn)品不足，和更進(jìn)一步地了解用戶心理。
產(chǎn)品設(shè)計(jì)
做產(chǎn)品后才知道：信息對(duì)比能高效提升用戶轉(zhuǎn)化率！

做產(chǎn)品后才知道：信息對(duì)比能高效提升用戶轉(zhuǎn)化率！

怎么幫助用戶在大量信息中、在眾多選項(xiàng)中做出選擇，提升用戶的決策能力？或許“信息對(duì)比”是一個(gè)不錯(cuò)的策略。這篇文章里，作者就結(jié)合實(shí)際案例，探索了“信息對(duì)比”在APP設(shè)計(jì)中的應(yīng)用方法，一起來看看吧。
用戶研究
“誘餌效應(yīng)”讓你成為能夠影響用戶決策的設(shè)計(jì)師！

“誘餌效應(yīng)”讓你成為能夠影響用戶決策的設(shè)計(jì)師！

我們每時(shí)每刻都在面對(duì)著各種各樣的決策，而如何讓人們做出符合產(chǎn)品業(yè)務(wù)目標(biāo)的決策，就是各行業(yè)商家孜孜不倦探索的課題了。本篇文章就教你如何利用“誘餌效應(yīng)”來影響用戶決策進(jìn)而促進(jìn)用戶體驗(yàn)和業(yè)務(wù)營(yíng)收，快來看看吧。