職場攻略 規則優先思維:制度在前,人情在后 在職場中,我們在處理和解決問題的時候,用規則來判別事物的對策,用客觀來抉擇,而不是以個人的情緒,來判斷事物。作為被管理者,管理他的是規則,而不是管理者這個人... 倪云華 3年中級規則優先思維