Facebook產品VP談設計新人的成長

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你可以持續產出最棒的設計,但如果不能讓其他人理解你的決策角度,你的影響力便會受到局限。當硬實力達到了一定高度的時候,你需要著手提升自己的軟實力。

這一次我想嘗試新的標題模式,哪怕僅一次;原委詳見之前在公眾號發布的一篇《“Facebook產品設計VP”,還是“Julie Zhuo”?》 下面進入譯文;Julie Zhuo給產品設計新人的三點職業建議。

最近幾周,很多朋友問到關于設計新人成長的問題。他們當中,有些是希望全職工作的外包設計師,有些是試圖轉行的工程師或產品經理;還有一些設計專業的學生想要了解接下來應該如何順利地渡過職業生涯的最初幾年。

我沒有立刻回答這些問題,因為答案的范圍確實過于廣泛,而且網路上關于設計師自我提升的指導建議也數不勝數。

然而每一次看到類似這樣的問題,我都會進行思考:對于剛剛入行的設計新人,怎樣的指導建議是最具實踐性的?如何在事無巨細與言簡意賅之間尋得平衡?

現在,我將一些關鍵建議提煉出來分享給各位;大致包括三方面:

初期,聚焦于技能與執行力的提升

你的設計產出在外觀上要做到清晰美觀,同時必須體現出精準的交互流程與邏輯。我強烈建議你在交互與視覺設計兩個方面同時培養自己的技能 – 僅具備單一能力將逐漸使你陷于不利。作為產品設計師,你要有能力從各個角度描繪出產品在未來可能表現出的形態。界面再美,交互邏輯混亂也是枉然;同樣,沒有人會喜歡面對線框稿風格的實際產品界面。

在起步階段,聚焦于這些基礎能力的學習與提升,培養自己對于優秀界面的審美素質,理解可用性、易用性背后的設計原理,學著如何快速創建不同保真度的產品原型,等等。當你可以打造出形式美觀、邏輯清晰的設計產出時,你便掌握了進階的基礎。

接下來,著力于產品思維的培養

良好的產品思維意味著你充分理解產品的目標是怎樣的,并知道如何圍繞著產品目標實現設計產出。你越擅長于此,便越有能力去應對更加宏大而復雜的產品設計問題,從只能處理“設計注冊流程”這個層面的需求,到能夠承擔“創造完整的體驗鏈路,幫助用戶理解服務的價值,并使其成為回頭客”這樣的設計重任 – 后者需要你對目標用戶的認知模式與行為動機有著深刻的理解。如果能處理這個層面的問題,你的職業發展將充滿各種機遇與可能性。

最后,關注影響力的提升

你可以持續產出最棒的設計,但如果不能讓其他人理解你的決策角度,或是無法將自己的見解呈現出來,你的影響力便會受到局限。當硬實力達到了一定高度的時候,你需要著手提升自己的軟實力,包括清晰的溝通、合理的判斷、準確的洞察、良好的合作等等。這些能力不僅對于產品設計工作十分重要,同時更能幫你提升職業領導力。

 

原文作者:Julie Zhuo

原文地址:https://medium.com/the-year-of-the-looking-glass/the-beginning-of-your-design-career-549828025494

譯者:C7210(Be For Web),交互設計師、UX設計熱愛者、VR探索者、譯者、貓奴、吉他手、鼓手,現就職于騰訊上海

譯文地址:微信公眾號:Beforweb(ID:beforweb)

題圖來自 Unsplash,基于 CC0 協議

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