起點(diǎn)課堂會(huì)員權(quán)益
職業(yè)體系課特權(quán)
線下行業(yè)大會(huì)特權(quán)
個(gè)人IP打造特權(quán)
30+門(mén)專項(xiàng)技能課
1300+專題課程
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12場(chǎng)專業(yè)技能直播
會(huì)員專屬社群
榮耀標(biāo)識(shí)互聯(lián)網(wǎng)公司招聘啟事的正確閱讀方式
Managershare：創(chuàng)業(yè)公司HR要么都是奧美出來(lái)的文案高手，要么就是想象力超群的藝術(shù)家。
“期權(quán)激勵(lì)拿到手軟” ——> 希望能彌補(bǔ)你看到基本工資后的腳軟；
“有活力的技術(shù)團(tuán)隊(duì)” ——> 團(tuán)隊(duì)平均工作經(jīng)驗(yàn)<1年；
“千億市場(chǎng)的探索者” ——> 目前尚沒(méi)看清具體市場(chǎng)在哪；
“扁平化管理” ——> 公司還沒(méi)招到HR；
“典型歐美創(chuàng)業(yè)工作環(huán)境” ——> 辦公室現(xiàn)處于毛坯房狀態(tài)；
“新技術(shù)+新方向+新團(tuán)隊(duì)” ——> 嗯，目前這三樣都沒(méi)有；
“直進(jìn)核心團(tuán)隊(duì)” ——> 公司尚未設(shè)置非核心團(tuán)隊(duì)崗；
“全方位成長(zhǎng)機(jī)會(huì)” ——> 你有很大機(jī)會(huì)成為外賣(mài)超人；
“提供各種福利” ——> 每樣細(xì)說(shuō)咱就傷感情了；
“提供住宿、班車(chē)及兩餐” ——> 每周提供數(shù)小時(shí)時(shí)間與家人團(tuán)聚；
“底薪+崗位績(jī)效+職稱獎(jiǎng)+管理績(jī)效+提成+五險(xiǎn) ” ——> 和在一塊您看看夠不夠付這個(gè)月房租?
“加入我們，給你足夠大的發(fā)展空間！” ——> 目前公司規(guī)模<10人；
“大牛云集” ——> 我司屬牛的同事比較多；
“公司計(jì)劃短期內(nèi)上市” ——> 您也知道計(jì)劃一般趕不上變化；
“徘徊在牛A和牛C之間一群人！” ——> 永不止步，從來(lái)沒(méi)在牛B上停駐過(guò)。
……
近期承擔(dān)公司招聘工作，在某剛?cè)谕闎輪的互聯(lián)網(wǎng)垂直招聘網(wǎng)站上研究了上千條招聘信息，結(jié)合每家公司的實(shí)際現(xiàn)狀與環(huán)境待遇，制定了以上招聘語(yǔ)言轉(zhuǎn)換原則，以供求職人士參考。
最后祝愿以上每家公司的HR都擁有一個(gè)更完滿的藝術(shù)人生。
作者：漢陌；文章來(lái)源：豆瓣
“全方位成長(zhǎng)機(jī)會(huì)” ——> 你有很大機(jī)會(huì)成為外賣(mài)超人。。?？吹竭@個(gè)哭了[淚]
可以諷刺挖苦，但是回頭看看，騰訊，阿里巴巴何常不久從這樣的條件一步步起來(lái)的。
“大牛云集” ——> 我司屬牛的同事比較多[衰]