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編輯導語：做知識IP，需要我們對某個領域有持續輸出內容的能力，獲得精準用戶，并通過知識商品或者服務去變現。但對于很多普通人而言，他們想做知識IP，奈何沒有一技之長。作者分享了相關技巧，希望對你有所幫助。

大家都知道，做知識IP，一定要求有某個領域持續輸出內容的能力，只有你擅長某個領域，你才能夠持續穩定的輸出內容，才能夠獲取精準用戶，才能夠通過你的知識商品或者服務去變現。

但是對于很多想要做知識IP的普通人而言，他們最大的困惑是覺得自己沒有一技之長。困惑源于對自身的不了解，實際上，每個人都有自己的特長，只是大部分人不知道如何發掘自己的特長。今天就分享幾種發掘自身特長的方法，幫助你解決入行知識IP的第一個難點。

一、職場技能邊界延伸

從某種意義上，你在行業中的知識儲備就是你的優勢。但是大部分行業的知識并不能直接轉化為知識IP所要求的技能，這個時候就需要學會拓寬職場技能的邊界。

如何從自身的職業儲備出發，找到可以用于知識IP行業的內容？

可以看看上面這張圖，從你現在的職業技能出發，思考哪些可以滿足用戶的需求，這些可以滿足用戶需求的技能，就可以用于知識IP的內容生產過程中。

舉個栗子：如果你是一名新媒體運營，你的職業儲備是新媒體運營相關的知識，你知道如何寫好一篇新媒體文章，知道如何給賬號帶來粉絲的增長。這些知識，如果直接作為知識IP去產出內容，你的潛在用戶就只能是你的同行，在這個人群中，你的內容很有可能沒有競爭力。如果從普通用戶的需求入手，部分人可能想要轉行新媒體，部分人可能想要通過新媒體賺錢，你如果能持續輸出這方面的內容，面向的用戶就更多，你的內容的競爭力也更強了。

二、學會播種

傳統效率提升方法中，有一個很經典的法則，叫做四象限法則。這個法則告訴我們，永遠要優先去做緊急且重要的事情。從提升時間效率層面來講，這種方法沒問題。但是如果一直貫徹這樣的法則，可能就會出現一個問題，你始終在做一些短期內的事情，也就是一直在收割。

但是人生不可能只有收割時刻，有時候也需要播種。這些需要播種的事情，短時間內可能無法對你產生正向的作用，在四象限法則中屬于不緊急也不重要的事情或者重要但是不緊急的事情。（原則上重要且不緊急的占比會更高）

從我個人的成長經歷來看，很多時候能夠改變你人生軌跡的，恰好是這些不緊急且不重要或者重要但不緊急的事情。

比如說大學期間，我自己主修專業是石油工程，課外我閱讀了大量互聯網相關的內容，在當時這件事情僅僅是我的個人興趣，我沒下定決心做互聯網，所以和職業發展并沒有直接關系，明顯屬于不緊急且不重要的事情。但是到了后來求職過程乃至整個職業生涯，這件不緊急且不重要的事情都給了我很大幫助。

以前我并沒有意識到這個現象，直到看了池田千惠的《起床后的黃金一小時》，在這本書中，她提出了一種“播種與收割”的理論，她將重要但不緊急的事情定義為紅色的播種，并且建議每個人都應該拿出一部分固定的時間去處理這些不緊急卻重要的事情。

這個理論應用于知識IP，其實就可以理解為：你目前可能真的沒有某項特長，但是卻有決心想要去培養某項特長，只要你能夠每天拿出固定的時間去學習和提升，這項特長一定在未來某一天成為你的特長，屆時你就可以將這項特長作為你知識IP的內容方向。

比如說每天堅持閱讀，幾天甚至幾個月時間對你都是沒有明顯的幫助，但是一旦你的閱讀量積累到了一定的值，你就可以做閱讀類的IP，閱讀這件事情就由播種轉變為了收割。

實際上，在很多人的計劃表中，閱讀都是屬于重要但不緊急的事情，所以很多人就很難堅持閱讀。

這種方法，非常適合有某種特殊興趣的人，因為興趣加持下，播種到收割的周期會短很多。

三、成長記錄

在知識IP領域，還有一種玩法比較小眾，那就是記錄自己成長為知識IP的過程。

你可能并不擅長你想要做的領域，但是你對這個領域有著濃厚的興趣，同時也有著頂級的學習能力和不錯的毅力。和你一樣，可能也會有很多人對于你想做的領域感興趣，他們大部分人會因為缺乏學習能力或者毅力，要么猶豫不敢開始，要么半途而廢。

如果有一個人能夠代替他們去走完整個學習的流程，那么他們的代入感會很強，也會持續的去關注。一旦你確實取得不錯的成績，他們也愿意跟隨你的腳步去實踐，這樣的IP原本就具備極強的說服力，付費轉化率也更高。

在小紅書和抖音上，有很多類似的IP，比如說90天帶你瘦20斤，挑戰180天變身帥哥。

以上三種方式，非常適合自認為沒有一技之長，又希望能夠做知識IP的朋友，希望對大家有所幫助。

作者：蔡釗，自媒體一線從業者，5年從業經驗，公眾號：青蔥往事（ID：xiaoyuanjitang），專注于微信生態。

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