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如何做好一份實(shí)習(xí)？這四個觀念讓你從實(shí)習(xí)生中脫穎而出

徐邦睿

2017-02-06

0 評論 9774 瀏覽 44 收藏

12 分鐘

這篇文章中，我總結(jié)了自身經(jīng)歷過的錯誤和失敗，幫助大家避開實(shí)習(xí)過程中可能遇到的一些坑，希望大家能從中有所收獲！同時，也希望大家能夠關(guān)注失敗。

馬云爸爸說過：

如果你想成功，你要關(guān)注別人是在什么地方失敗的。因?yàn)橛绊懗晒Φ囊蛩靥嗔?，但失敗的原因很多都是相同的，如果你能關(guān)注別人都是怎么失敗的，避開這些坑，你才有可能成功。

一、充分理解你的職位

在投簡歷時，你在JD（job description）上看到的是一些很基礎(chǔ)的要求。而這些要求，我認(rèn)為應(yīng)該理解成以下三個層次。

圖1：對職位描述的分解

明確公司對你的預(yù)期
快速彌補(bǔ)短板的途徑
了解你職位的本質(zhì)

1、明確公司對你的預(yù)期

這點(diǎn)看似簡單，可能在你剛?cè)肼毜臅r候，你的主管或者 mentor（工作上的導(dǎo)師）會交待你具體的工作內(nèi)容。這個時候，最好問一下，他們對你的預(yù)期是什么？

他們希望你在實(shí)習(xí)1個月、3個月的時候達(dá)到什么程度？這部分一定要具體、具體、具體！

我以一條工作職責(zé)為例：『負(fù)責(zé)微博微信日常運(yùn)營工作；主要包括文案撰寫和活動策劃，提升用戶活躍度』

這個就可以拆解為，他們希望你在3個月的時候，微博微信的運(yùn)營工作中，閱讀量、用戶的活躍度增長多少個百分點(diǎn)。

盡可能的用數(shù)據(jù)去明確公司對你的預(yù)期，這個可以幫助你很好的衡量自己能否達(dá)成，以便于及時溝通協(xié)調(diào)。

如果感覺自身能力和公司預(yù)期差距較大，就要想辦法找到提升這些指標(biāo)的方法，分析哪些是你的優(yōu)勢，哪些是你的劣勢。

2、快速彌補(bǔ)短板的途徑

彌補(bǔ)短板的途徑其實(shí)可以用一句話總結(jié)：讀萬卷書不如行萬里路，行萬里路不如閱人無數(shù)，行萬里路不如閱人無數(shù)，閱人無數(shù)不如名師指路。

圖2：彌補(bǔ)短板的途徑

所以，彌補(bǔ)短板的途徑可以總結(jié)為讀書、實(shí)踐、請教他人這三種。

（1）讀書

讀書是最好的積累知識的途徑，他的優(yōu)點(diǎn)在于，可以系統(tǒng)性的了解某個領(lǐng)域的內(nèi)容，劣勢在于，慢，而且看完容易忘。

當(dāng)然讀書一定要讀好書，在某個領(lǐng)域的專業(yè)性上面，推薦讀國外的書籍。

在內(nèi)容運(yùn)營方面，《內(nèi)容營銷》、《首席內(nèi)容官》就遠(yuǎn)比國內(nèi)某些暢銷書要深刻和實(shí)用得多。

所以，想要提高看書的效果，就要在看書的時候聯(lián)系你的實(shí)際工作。如果能應(yīng)用的實(shí)際工作中，書中的知識就會為你所用了。

（2）實(shí)踐

毛爺爺說過：

實(shí)踐是檢驗(yàn)真理的唯一標(biāo)準(zhǔn)。

所以，在彌補(bǔ)短板的過程中，大量的練習(xí)是必不可少的。

比如我做內(nèi)容運(yùn)營，寫文章就是基本功。如果我的文字水平很差的話，在工作之余我就需要自己寫文章來鍛煉這項(xiàng)能力。寫的內(nèi)容可以不用很多，但是希望你寫的每一篇較上一篇都是有所提高的。

（3）請教他人

我高中的時候理科很差，但是物理卻沒有那么糟糕。所以我深知一個好老師對學(xué)生是多么的重要。

在工作上也是一樣，如果你能夠和你的 mentor 、以及這個領(lǐng)域的牛人多請教，他們會幫你少走許多彎路。

其中，『分答』是一個和牛人語音交流不錯的工具，關(guān)注知乎大V，以及他們的公眾號也是不錯的選擇。

看他們寫的文章，類似于讀書，也是一種請教的方式，但效率可能不是很高。

3、了解你職位的本質(zhì)

工作職責(zé)等都是這個職位表面上的內(nèi)容，想辦法去了解你的職位本質(zhì)。對你之后的職業(yè)發(fā)展是非常有幫助的。就像造飛機(jī)，如果不了解飛機(jī)核心發(fā)動機(jī)的構(gòu)造，飛機(jī)的能力就會一直受制于發(fā)動機(jī)。

比如，我在做內(nèi)容運(yùn)營的時候，我的職位是偏向內(nèi)容營銷的，所以在做內(nèi)容的過程中就會更多的向營銷的角度去考慮，考慮這篇內(nèi)容會不會帶來注冊，能不能帶來品牌曝光。

但有些內(nèi)容運(yùn)營的崗位可能會更偏重于內(nèi)容的審核，為平臺把控優(yōu)質(zhì)的內(nèi)容。

了解職位的本質(zhì)才能幫助你更清晰的意識到，你做的每一件事情的用途和意義。

二、有想法就提出來

1、在本職工作中多提想法

在你做自己工作的過程中，或者大家談?wù)撃硞€方案的時候，如果有好的想法，就大膽的提出來。不要總覺得你的想法不成熟，就絕口不提。

因?yàn)榇蠹也粫σ粋€實(shí)習(xí)生想法的可操作性，抱有很大的期望。所以你盡管大膽提出你的想法、創(chuàng)意，這是一個很好的驗(yàn)證想法的機(jī)會。

如果不成熟，你的同事們會告訴你為什么不成熟。如果可行，恭喜你，你的想法就可以逐步演變?yōu)橐粋€可行方案。對你來說，在這方面就有了從0到1的經(jīng)驗(yàn)。同時這也是你積極工作的一種表現(xiàn)形式。

比如，我在做內(nèi)容推廣的過程中，發(fā)現(xiàn)有些渠道并不能帶來好的效果，但是我們花了大量時間和精力在這些渠道上，于是我向我的 mentor 列出了需要舍棄的渠道名單，他查閱了這幾個渠道的數(shù)據(jù)后，同意了我的想法。這使得我們之后的工作效率和效果有了很大的提高。

2、貢獻(xiàn)你的想法給其他人

如果有其他同事對于某個問題需要大家的意見，可能這件事和你無關(guān)，但是不要吝嗇，貢獻(xiàn)你的想法給他。

一方面，在你提出想法的同時，也是你學(xué)習(xí)的過程，可能這和你現(xiàn)階段的工作無關(guān)，但是你怎么能知道和你將來的工作無關(guān)呢？

喬布斯在斯坦福大學(xué)演講時，有句話放在這里很恰當(dāng)：

你在向前展望的時候不可能將這些片斷串連起來；你只能在回顧的時候?qū)Ⅻc(diǎn)點(diǎn)滴滴串連起來。所以你必須相信這些片斷會在你未來的某一天串連起來。你必須要相信某些東西：你的勇氣、目的、生命、因緣。這個過程從來沒有令我失望,只是讓我的生命更加地與眾不同而已。

另一方面，我的初中老師曾和我說過一句很簡單的話：『好是好換的』。先對別人好，別人才有可能對你好。你不可能保證你永遠(yuǎn)不會有事情需要他們幫忙?！队绊懥Α分械摹夯セ菰瓌t』就是這樣：人們認(rèn)為應(yīng)該盡量以相同的方式回報(bào)他人為我們所做的一切。
當(dāng)我貢獻(xiàn)了很多的想法給其他人的時候，在我需要一個好的意見的時候，由于他們經(jīng)驗(yàn)豐富，他們會反饋給我很多，而這些想法大多比我的想法要成熟很多。其實(shí)是我賺到了。

當(dāng)然，這需要建立在你做好本職工作的前提下。