如何寫一份項目調(diào)研報告

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隨著互聯(lián)網(wǎng)的發(fā)展,各公司項目建設(shè)流程逐漸完善,在項目啟動初期,產(chǎn)品經(jīng)理承擔需求調(diào)研的重任,產(chǎn)出的《調(diào)研報告》更是項目后續(xù)建設(shè)的業(yè)務(wù)指導(dǎo)文件。因此,如何撰寫一份合格的調(diào)研報告是每個產(chǎn)品小伙伴的剛需技能。

一份完整的調(diào)研報告至少應(yīng)該說清楚業(yè)務(wù)現(xiàn)狀、業(yè)務(wù)期望、涉及的組織架構(gòu)、崗位、用戶等信息。除此之外,如果涉及到網(wǎng)絡(luò)相關(guān),還應(yīng)該包含網(wǎng)絡(luò)現(xiàn)狀描述。結(jié)合現(xiàn)在信息化現(xiàn)狀,建議在調(diào)研初期了解本系統(tǒng)的邊界及與其他系統(tǒng)的交互,比如常用的OA系統(tǒng)、HR系統(tǒng)等。

結(jié)合自己做的項目經(jīng)驗,整理了調(diào)研報告架構(gòu),如下圖:

一、調(diào)研目的

該模塊主要描述本次調(diào)研想要達成的目標,一般在調(diào)研開始前就應(yīng)該明確。

常見的調(diào)研目的有:

  • 了解業(yè)務(wù)現(xiàn)狀和客戶期望需求,分析項目是否可行,降低投資風險。
  • 了解相關(guān)業(yè)務(wù)及業(yè)務(wù)范圍,評估工作量,輔助后續(xù)項目展開。
  • 了解競品,彌補產(chǎn)品不足。
  • 了解客戶實際使用情況,挖掘更
  • 深層次需求,確定產(chǎn)品發(fā)展方向。

二、現(xiàn)狀描述

1. 組織架構(gòu)

該模塊需要描述清楚客戶端的組織架構(gòu),以及客戶和用戶的關(guān)系,為后續(xù)項目開展、軟件設(shè)計及需求挖掘提供依據(jù)??梢允侵苯淤N客戶方的組織架構(gòu)圖,建議在圖上標注本次信息化系統(tǒng)用戶涉及的范圍。

需要明確一點:客戶不一定是用戶。

2. 業(yè)務(wù)辦理現(xiàn)狀

用戶既然有建設(shè)系統(tǒng)的打算,那一定是有業(yè)務(wù)需求。因此了解業(yè)務(wù)現(xiàn)狀也是本次調(diào)研的重點。

業(yè)務(wù)現(xiàn)狀重點是抓住用戶沒有系統(tǒng)時是如何辦理該類業(yè)務(wù)的?遇到什么問題呢?

3. 網(wǎng)絡(luò)及信息化現(xiàn)狀

本模塊主要描述客戶方的網(wǎng)絡(luò)現(xiàn)狀及相關(guān)業(yè)務(wù)的信息化現(xiàn)狀。

比如我們是需要建設(shè)一個考勤系統(tǒng),那么在這個階段,就需要明白以下問題:

  1. 客戶方信息化系統(tǒng)是否上云,如果是云資源,誰負責管理,怎么申請。
  2. 客戶方和用戶方是互聯(lián)網(wǎng)通訊,還是集團內(nèi)網(wǎng)通訊。
  3. 集團和子公司是否是公用一套人事系統(tǒng)。依據(jù)個人了解,很多大集團本部和多個子公司各個都有自己的人事系統(tǒng),且系統(tǒng)間無交互。
  4. 這里需要注意下,如果本系統(tǒng)涉及到實體硬件設(shè)施,則還需要明確客戶方是否有自有機房,機房是否支持托管。
  5. 如果允許的話,了解用戶終端的分辨率及操作系統(tǒng),避免后期因為適配原因不停改動。(早期做項目因為這個吃了不少虧,統(tǒng)一按照1920*1080的分辨率做的適配,結(jié)果上線后大部分客戶終端是xp系統(tǒng)+小屏幕)

三、目標描述

1. 業(yè)務(wù)范圍

前邊我們已經(jīng)了解了客戶的業(yè)務(wù)現(xiàn)狀,該章節(jié)需要描述此次項目建設(shè)的業(yè)務(wù)范圍。該范圍可以來自于BD人員,也可以來自于已經(jīng)產(chǎn)生的項目合同、備忘錄等文件。由于該文檔不是詳細的需求分析文檔,針對業(yè)務(wù)范圍描述,僅需要對業(yè)務(wù)大的范圍邊界進行描述,后續(xù)需求分析文檔編寫時,可以基于此處拆分的文檔進行系統(tǒng)一級功能模塊處理。

2. 本次涉及組織架構(gòu)及部門

該模塊主要描述本次用戶涉及的組織機構(gòu),即該系統(tǒng)上線后,涉及到哪些部門,使用人員分布在那些部門。另外還需要說明該部門在系統(tǒng)中的主要扮演角色,如:請假申辦,請假審批,請假備案、考勤匯總等。

調(diào)研涉及組織架構(gòu)時,建議對著客戶現(xiàn)有的組織架構(gòu)圖進行討論。避免用戶描述的結(jié)構(gòu)和后續(xù)實際對接的不同,影響研發(fā)小伙伴的涉及的開發(fā)。另外,此處分析時建議精細些,其分析結(jié)果很可能在下一步就會抽取成系統(tǒng)角色。

3. 接入第三方系統(tǒng)

該模塊主要描述本次項目涉及對接的三方系統(tǒng)以及每個系統(tǒng)大概對接什么內(nèi)容。同樣,由于此次調(diào)研支持項目初期調(diào)研,不是詳述的需求調(diào)研報告,故針對三方系統(tǒng)的調(diào)研,只需要概述即可。

常見三方對接系統(tǒng)可能有:單點登錄系統(tǒng)、OA系統(tǒng)、組織人事系統(tǒng)。還有部分企業(yè)會要求對接數(shù)據(jù)中臺。

4. 其他目標描述

該模塊主要描述客戶的一些其他目標。比如系統(tǒng)配色要求,操作習慣要求,適配操作系統(tǒng)要求等。

四、與現(xiàn)有系統(tǒng)差異分析

該模塊大家酌情裁剪,主要是針對公司有相關(guān)產(chǎn)品的小伙伴。如果我們已經(jīng)有相關(guān)產(chǎn)品,本次項目只是在此基礎(chǔ)上做差異化開發(fā),則建議該模塊按照業(yè)務(wù)范圍劃分的模塊維度進行差異分析。同樣,這是個調(diào)研文檔,主要描述大的差異,如業(yè)務(wù)流程,如填寫信息粒度等,切忌陷入細節(jié)?。?!

五、整體計劃

1. 所需人月成本預(yù)估

該模塊主要描述該項目從啟動到交付運行大概需要投入多少人月,作為匯報的一個依據(jù),讓Boss眼前一亮。

我常用的預(yù)估:

  • 需求調(diào)研:x人月。
  • 研發(fā):x人月。
  • 測試:x人月。
  • 實施及試運行支持:x人月。
  • 設(shè)計及文檔編寫:x人月。
  • 項目管理:x人月。
  • 共計x人月。

小伙伴們,在做人月估算時,需要明確該報告的閱讀對象,如果是公司內(nèi)部boss,可能不能估的太過分,如果是對客戶,那要盡量貼合銷售人員給客戶報的預(yù)算哦。

2. 項目初步計劃

該模塊主要描述本項目建設(shè)的計劃,描述大的里程碑即可。

我常用的計劃:

  • 工期:xx年xx月xx日 至 xx年xx月xx日
  • 需求分析:xx月完成需求調(diào)研,并行程需求分析文檔。
  • 內(nèi)部研發(fā):xx月 至 xx月。
  • 外部接口聯(lián)調(diào):xx月 至 xx月。
  • 文檔編寫:xx月。
  • 系統(tǒng)測試:xx月開始。
  • 部署、試運行:xx月 至 xx月。
  • 驗收:xx月。

六、需關(guān)注事宜

該模塊主要描述該項目建設(shè)過程中需要相關(guān)方關(guān)注的事宜。如客戶要求的關(guān)鍵節(jié)點、關(guān)鍵資源的保證、項目執(zhí)行風險等。

OK,到此常見的需求調(diào)研文檔已經(jīng)結(jié)束了。還是要補充下,各位產(chǎn)品小伙伴們在寫文檔之前一定要先聯(lián)系客戶對接人,咨詢其內(nèi)部是否有固定模板,避免重復(fù)造輪子!最后,祝大家都能寫出漂亮的調(diào)研報告。

本文由 @september 原創(chuàng)發(fā)布于人人都是產(chǎn)品經(jīng)理。未經(jīng)許可,禁止轉(zhuǎn)載

題圖來自Unsplash,基于CC0協(xié)議

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評論
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  1. 榆林老鄉(xiāng)啊

    來自廣東 回復(fù)
    1. 歡迎回家!

      來自陜西 回復(fù)